- 40 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Menší penzion v Blučině
Do penzionu v Blučině (20min od Brna) hledáme nového kolegu na místo kuchaře/kuchařky. Vhodné i pro čerstvě vyučené bez praxe- příležitost se naučit v provozu se zkušenějším kuchařem. Na starost Vás bude mít náše nynější kuchařka Hanka a vše Vám vysvětlí a bude Vám při ruce. Po zaučení se budete střídat- je to na domluvě nebo krátký a dlouhý týden. Hledáme poctivého a férového člověka co dokáže zachovat klidnou hlavu, když je více objednávek. Některé víkendy pořádáme tematické (Itálie, Čína, zvěřina..). Oceníme, když si jídla u kterých si nejste jisti vyzkoušíte předem. Zkoušejte, googlete a ptejte se. Výhodou řidičský průkaz ale není nutností. Plat výše je orientační, lze probrat osobně podle znalostí, praxe a zaučení.
Snahu, selský rozum, vařit dobré jídla, férovost
Přátelské zázemí, lze se na všem domluvit, férový přístup.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.