HR Business partner pro regiony Severovýchod a Morava (m/ž)

Pardubice-Staré Město, Pardubice
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Velmi pokročilý C1)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

Chcete mít práci, která má skutečný smysl?
Baví Vás, když vidíte konkrétní dopad své práce – ať už v každodenním provozu nebo v celkovém nastavení HR procesů?
Věříte, že kvalitní péče o lidi nezačíná u pacientů, ale u zaměstnanců?
Nevadí vám cestování od Sychrova po Český Těšín?

Hledáme zkušeného HR Business Partnera, který bude oporou pro ředitele zařízení Alzheimer Home v regionech Morava a Severovýchod. Čeká Vás pestrá práce v terénu, skvělý tým kolegů a prostředí, kde HR opravdu dává smysl.


Co Vás u nás čeká?

  • Budete parťákem ředitelům zařízení a jejich pravou rukou v personálních otázkách
  • Pomůžete udržovat jednotný HR standard napříč zařízeními
  • Aktivně se zapojíte do náboru (zejména u vybraných pozic)
  • Budete v kontaktu s manažery i zaměstnanci v přiděleném regionu
  • Spolupráce s týmy personalistů, náborářů a mzdové účtárny je samozřejmostí
  • Cestování je součástí – počítejte s 2–3 dny v týdnu „v terénu“, 1-2 dny v kanceláři v Praze
  • Práce v oblasti, která Vás bude bavit – a naučí Vás spoustu nového


Co by Vám nemělo chybět?

  • Zkušenost z pozice HR Business Partnera alespoň 3 roky
  • Otevřený a komunikativní přístup, schopnost jednat s různými typy lidí
  • Proaktivita a samostatnost, ale i týmový duch
  • Chuť posouvat věci dopředu a hledat cesty, jak dělat HR ještě lépe

Na co se můžete těšit?

  • Silné zázemí skupiny Penta Hospitals CZ
  • Práce, která není o papírování, ale o skutečné podpoře lidí v terénu
  • Opravdu skvělý tým, který si pomáhá a drží při sobě
  • Smysluplná mise – pečujeme o ty nejzranitelnější
  • zaměstnanecké benefity-Cafeterie Benefit Plus 16.000 Kč/rok, VIP karta lékáren Dr. Max, stravenky v hodnotě 200 Kč/den
  • 5 týdnů dovolené, narozeninové volno, 3 sick days
  • pružná pracovní doba a možnost home-office
  • služební auto i k soukromým účelům


Zaujali jsme Vás? Ozvěte se. Rádi se s Vámi potkáme.
Staňte se součástí týmu, kde HR není jen oddělení – ale opravdová podpora pro lidi v první linii.

Benefity

  • Práce z domova
  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Služební auto
  • Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na stravování
  • Občerstvení na pracovišti

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Radionov s.r.o. | Radionov s.r.o. | Nový Hradec Králové, Hradec Králové Nový Hradec Králové, Hradec…
  • 40 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 21. srpna
CELOP s.r.o. | CELOP s.r.o. | Dvůr Králové nad Labem Dvůr Králové nad Labem
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. srpna
SMART Career s.r.o. | SMART Career s.r.o. | Praha Praha
  • 30 000 – 39 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. prosince
NSE Solutions, s.r.o. | NSE Solutions, s.r.o. | Pelhřimov Pelhřimov
  • od 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. března
CRI ameba.eu, s.r.o. | CRI ameba.eu, s.r.o. | Velká Bíteš Velká Bíteš
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. března
People Place & Partners a.s. | People Place & Partners a.s. | Praha Praha
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. srpna
PROFI CREDIT Czech, a.s. | PROFI CREDIT Czech, a.s. | Brno-město Brno-město
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. února
DURA Automotive CZ, k.s. | DURA Automotive CZ, k.s. | Strakonice Strakonice
  • 25 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. března
HR Direct s.r.o. | HR Direct s.r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. října
MAHLE Thermal and Fluid Systems Czechia s.r.o. | MAHLE Thermal and Fluid… | Mnichovo Hradiště Mnichovo Hradiště
  • 60 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. října
DS Smith Packaging Czech Republic s.r.o. | DS Smith Packaging Czech… | Děčín Děčín
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. června
BaDan Group s.r.o. | BaDan Group s.r.o. | Vysočany, Praha Vysočany, Praha
  • 25 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 3. července
Základní škola Mladá Boleslav, Dukelská 1112, příspěvková organizace | Základní škola Mladá Boleslav… | Mladá Boleslav III, Mladá Boleslav Mladá Boleslav III, Mladá…
  • 35 820 – 45 780 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 3. července
HLAVNÍ MĚSTO PRAHA | HLAVNÍ MĚSTO PRAHA | Nusle, Praha Nusle, Praha
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 19. června
Jihočeská svačinka s.r.o. | Jihočeská svačinka s.r.o. | Sudoměřice u Tábora Sudoměřice u Tábora
  • 40 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. června
Město Veselí nad Lužnicí | Město Veselí nad Lužnicí | Veselí nad Lužnicí Veselí nad Lužnicí
  • 43 000 – 51 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. června
Sady Tuchoraz s.r.o. | Sady Tuchoraz s.r.o. | Tuchoraz Tuchoraz
  • 20 800 – 21 500 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 4. června
Simona Žilková s.r.o. | Simona Žilková s.r.o. | Letovice Letovice
  • 27 000 – 29 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. června

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

auto zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT