- 32 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Máme pro Vás práci ve výrobě airbagů do automobilů.
Výrobní linka se nachází v Jirnech u Prahy, s dopravou si tedy nemusíte lámat hlavu.
Čtěte dál a zjistěte více!
Nenáročná práce u lakovací linky.
Budete kontrolovat vyrobené kryty airbagů a poté je kompletovat a balit.
Práce probíhá ve třísměnném provozu v Jirnech u Prahy
Vše potřebné Vás naučíme, nemusíte se bát.
Jak už jsme říkali, vše Vás rádi naučíme, zkušenost v automotive je ale výhodou, ne však podmínkou.
Kromě manuální zručnosti je potřeba jen dobrý zrak – díly je potřeba pořádně prohlédnout.
Získáte nenáročnou práci na hlavní pracovní poměr dále také:
a další zajímavé výhody
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?