Sociální pracovník a zástupce vedoucího v Chráněném bydlení Mirandie

Brumovice, Břeclav
32.500 – 38.000 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Diakonie ČCE - středisko BETLÉM hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Vyšší odborné
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Vhodné také pro

O nás

Diakonice ČCE - středisko BETLÉM hledá sociálního pracovníka pro Chráněné bydlení Mirandie v Brumovicích. V Mirandii žijí dospělí lidé s těžkým mentálním a kombinovaným postižením, poruchami autistického spektra a s chováním náročným na péči.

Místo výkonu práce: Chráněné bydlení Mirandie, Brumovice č.p. 438, 691 11 Brumovice (okr. Břeclav)

Předpokládaný nástup: ihned, popř. dle dohody.

Náplň práce:

  • každodenní kontakt s klienty
  • Jednání se zájemci o službu, sociální šetření, vedení dokumentace
  • Individuální plánování
  • Základní sociální poradenství
  • Spolupráce při tvorbě metodik
  • Doprovod klientů na kulturní akce, bazén, aj.
  • Pomoc při uplatňování práv, např. jednání s úřady, opatrovníky, apod.

Co od Vás očekáváme:

  • Odbornou kvalifikaci sociálního pracovníka – min. VOŠ v sociální práci a příbuzných oborech
  • Zdravotní způsobilost (odolnost vůči stresu, dobrá fyzická zdatnost)
  • Trestní bezúhonnost
  • Respekt ke křesťanským hodnotám
  • Dobré organizační schopnosti a flexibilitu
  • Dobrou znalost práce na PC
  • Řidičské oprávnění skup. B – aktivní řidič

Výhodou je:

  • Předchozí praxe, zkušenost s lidmi se zdravotním postižením
  • Trpělivost, empatie a dobré komunikační schopnosti

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Smysluplnou práci ve stabilní organizaci
  • Plný pracovní úvazek (40 hodin/týdně)
  • Osobní rozvoj a odborný růst
  • Nástupní mzda od 32.500 -  38.000 Kč, po zkušební době osobní příplatek
  • Služební notebook a mobilní telefon
  • Spolupráci s externími odborníky v oblasti péče o lidi s PAS a chováním náročným na péči
  • Vzdělávání v různých oblastech, mimo jiné  PBS a PAS
  • po zaučení rozšíření náplně práce o zastupování vedoucího CHB s finančním ohodnocením

Přihlášku do výběrového řízení včetně všech požadovaných příloh je třeba odeslat nejpozději do 13.4.2025

Přílohy:

Strukturovaný životopis
Motivační dopis (proč se ucházím právě o toto místo).
Kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání (sken)
Kopie dokladů o dalším vzdělání a absolvovaných kurzech (sken)
Uvedení kontaktů, na kterých je možné vyžádat si reference o předchozí praxi
Vybraní zájemci budou pozváni k osobnímu pohovoru.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

SAREMA LIBEREC s.r.o. | SAREMA LIBEREC s.r.o. | Brno Brno
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší
STAREZ - SPORT, a.s. | STAREZ - SPORT, a.s. | Brno Brno
  • 30 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. srpna
HENRY SCHEIN s.r.o. | HENRY SCHEIN s.r.o. | Brno Brno
  • 40 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. srpna
Domov Pod Skalami Kurovodice, poskytovatel sociálních služeb | Domov Pod Skalami Kurovodice,… | Mnichovo Hradiště Mnichovo Hradiště
  • 23 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. března
Domov bez zámku Náměšť nad Oslavou, příspěvková organizace | Domov bez zámku Náměšť nad… | Náměšť nad Oslavou Náměšť nad Oslavou
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. července
Domov Vítkov, příspěvková organizace | Domov Vítkov, příspěvková… | Vítkov Vítkov
  • 29 620 – 43 330 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. září
DISPONERO s.r.o. | DISPONERO s.r.o. | Horní Počernice, Praha Horní Počernice, Praha
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. března
Etimos Human s.r.o. | Etimos Human s.r.o. | Praha Praha
  • 32 000 – 36 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 31. března
SULCO Automotive Group, s.r.o. | SULCO Automotive Group, s.r.o. | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • 35 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. dubna
Hájek a Boušová, spol. s r.o. | Hájek a Boušová, spol. s r.o. | Praha Praha
  • 30 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 14. dubna
HYDROPRODUCT s.r.o. | HYDROPRODUCT s.r.o. | Kluk, Poděbrady Kluk, Poděbrady
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 14. dubna
RKL Opava, spol. s r.o. | RKL Opava, spol. s r.o. | Suché Lazce, Opava Suché Lazce, Opava
  • 36 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. března

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

kulturní zájem zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT