Asistent back-office

Kladno
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Mírně pokročilý B1)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

Pro předního zahraničního výrobce plastových systémů pro řešení odpadů a kanalizací, hledáme uchazeče o místo Asistent back-office.

Náplň práce:

  • Spolupráce s obchodníky na přípravě nabídek
  • Správa dokumentace (zákazníci, dodavatelé, certifikace výrobků)
  • Příprava reportingu (pravidelného i ad-hoc) pro obchodního ředitele a vedení
  • Poradenství zákazníkům v oblasti produktů a obchodních podmínek
  • Komunikace s ostatními odděleními (logistika, finance, nákup)
  • Udržování správnosti dat v interních systémech

Co od Vás očekáváme:

  • SŠ vzdělání, ideálně předchozí praxe na podobné pozici
  • Velmi dobrá komunikace, pečlivost, orientace na detail
  • Pokročilá znalost MS Excel (funkce, kontingenční tabulky, práce s daty)
  • Kvalitní tima-management, vč. stanovení priorit
  • Zákaznický přístup, schopnost reagovat na požadavky
  • Výhodou zkušenost s prací v systému SAP

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Bonusovou složku k základní mzdě založenou na osobním výkonu
  • 5 týdnů dovolené
  • Stravenkový paušál
  • Příjemný kolektiv spolupracovníků
  • Dlouhodobou perspektivu
  • Nástup možný ihned

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

OPTIMA RECRUITMENT EUROPE, s.r.o.
V jámě 1371/8
110 00 Praha

IČO: 26423022
Datová schránka: fcgrjz5
Další informace:
GPS: 50.080107476164,14.424917139416,
S-JTSK: -742661.31 -1043869.14, RUIAN: 21711518

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.