- 45 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jsme STI technology spol. s r.o., stavební a montážní společnost se sídlem v Břeclavi. Zaměřujeme se na projekty v oblasti elektro a telekomunikací, kde spojujeme technickou preciznost s moderními technologiemi. V současnosti rozšiřujeme náš tým a hledáme nový montažní team.
Montážní práce při výstavbě a rekonfiguracích mobilních sítí
Cestování po lokalitách v rámci ČR
Práce podle projektové dokumentace
Spolupráce s naším technickým týmem
Nezbytné:
Vlastní vybavení pro celý tým a vozidlo k přepravě materiálu
Živnostenské oprávnění
Zkušenost s manuálními montážními pracemi
Samostatnost, zodpovědnost a férový přístup
Ochotu cestovat po ČR
Výhodou:
Elektrotechnické vzdělání nebo praxe v oblasti výstavby sítí
Orientace v technické a projektové dokumentaci
Benefity:
Splatnost faktur do 30 dnů
Dlouhodobou a stabilní spolupráci na zajímavých projektech
Technickou podporu od zkušených koordinátorů
Férové finanční ohodnocení dle rozsahu provedených prací
Co vám dále nabízíme:
Možnost rozvoje v rámci technických projektů po celé ČR
Transparentní komunikaci a partnerský přístup

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..