- 37 500 – 48 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince

V GENERALI držíme slovo!
Svobodná, moderní práce, finanční nezávislost — u nás to nejsou jen prázdná slova. Staň se obchodníkem v Generali a přidej se do týmu, se kterým můžeš počítat na celý život!
Být svobodný!
Pokud si chceš určit, kdy budeš pracovat a kdy mít volno, pozice obchodníka v Generali bude pro Tebe to pravé!
Mít čas na rodinu
Práci obchodníka můžeš díky naším moderním technologiím vykonávat odkudkoliv. Většinu zvládneš online. Postačí ti mobil, tablet nebo notebook a ušetřený čas tak můžeš věnovat rodině a být jim nablízku vždy, když tě budou potřebovat.
Být finančně nezávislý
Energie, kterou do práce dáš, se ti určitě vrátí. Výdělek není zastropovaný. Je to jen na Tobě! Všichni jsme na jedné vlně. Nejsme jen kolegové, ale hlavně přátelé.
Chceme ty, co se nebojí učit!
Tuto pozici obsazujeme pro Generali Česká Distribuce, a.s., která je dceřinou společností Generali Česká pojišťovna, a.s.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.