- 35 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

CO ŘÍCI O PRÁCI V NAŠÍ FIRMĚ?
Nevyrábíme žádné polotovary ani součástky, ale designový produkt pro konečného zákazníka, na kvalitě nám záleží.
Máme široké zázemí mechanických i nejmodernějších CNC strojů, a protože jsme v očekávání a na podzim přijde nový člen „strojové rodiny“, hledáme dalšího člena týmu již nyní.
NÁPLŇ PRÁCE:
JAK SI VÁS PŘEDSTAVUJEME
Jako všestranného šikulu, spolehlivého, pečlivého a samostatného pracovníka, který se nebojí vzít do ruky šroubovák. Nejste vyučený v oboru, nevadí, rádi Vás všemu naučíme. Důležité je pokud máte chuť pracovat. Nevadí Vám práce ve směnném provozu.
NABÍZÍME:
Pojďte s námi vytvářet produkty, které dělají lidem radost. Oceníme znalost obsluhy CNC strojů, základy strojové údržby, zkušenosti v elektro, znalost sítotisku. vše se dá samozřejmě doučit, důležitá je vaše motivace a chuť do práce. Nejvíce však uvítáme všestranného šikulu s citem pro detail.
Pokud Vás naše nabídka zaujala, napište nám. Pokud chcete nastoupit ihned, neváhejte a ozvěte se. Domluvíme se na prohlídku výrobního závodu.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.