- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
Pro distributora výrobních komponentů hledáme komunikativní, analyticky zaměřené uchazeče s dobrou znalostí AJ a Excelu.
Jaké budou Vaše úkoly?
Odpovědnost za celý obchodní případ – zpracování objednávek od zákazníků, jejich zadání do systému, komunikace s dodavateli, skladem a dopravci, fakturace
Kalkulace objednávek k dodavatelům na základě plánů od zákazníků, hladiny skladových zásob a dodavatelských podmínek.
Monitoring vystavených objednávek a koordinace toku zboží celým dodavatelským řetězcem.
Vyjednávání se zákazníky a dodavateli ohledně změn v dodávkách.
Každodenní komunikace se zákazníky, zákaznická podpora.
Požadavky:
VŠ technického směru (i absolvent), nebo SŠ s praxí 1–2 roky na obdobné pozici.
Velmi dobré analytické schopnosti a komunikační dovednosti.
Anglický jazyk na komunikativní úrovni.
Dobrá znalost MS Excel – funkce S-vyhledat, KT
Spolehlivost, pečlivost a schopnost pracovat s prioritami.
Odolnost vůči stresu.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.