- 40 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek

STAVEXA, spol. s r.o.
IČ: 16979532
Sídlo: Rynholec, Česká republika
Základní informace:
Společnost Stavexa, spol. s r.o. je betonárna, která se nachází v obci Rynholec v České republice. Firma se specializuje na výrobu a dodávky betonu, přičemž poskytuje širokou škálu betonových směsí pro různé stavební účely. Betonárna nabízí produkty pro zajištění kvalitní a efektivní výstavby, a to jak pro menší, tak i pro větší stavební projekty.
Společnost klade důraz na vysokou kvalitu svých výrobků a dodržování stanovených termínů, což ji činí spolehlivým partnerem na trhu. Betonárna v Rynholci je vybavena moderními technologiemi, které umožňují výrobu betonu podle specifických požadavků zákazníků.
Služby a produkty:
Náplň práce řidiče v betonárně STAVEXA, spol. s r.o. (Rynholec)
Řidič v betonárně bude mít na starosti následující pracovní činnosti:
Řízení domíchavače:
Řízení nákladních vozů:
Údržba a péče o vozidla:
Spolupráce s kolegy:
Dodržování bezpečnostních předpisů:
Pokud máte zkušenosti s řízením nákladních vozů a zájem o práci v betonárně, bude tento job ideální pro vás.
Co očekáváme od budoucího zaměstnance na pozici řidiče v betonárně STAVEXA, spol. s r.o. (Rynholec):
Odpovědnost a spolehlivost:
Předchozí zkušenosti a praxe:
Technická zručnost a údržba vozidel:
Schopnost práce v týmu:
Důraz na bezpečnost:
Flexibilita a přizpůsobivost:
Pozitivní přístup a reprezentace firmy:
Zdravotní způsobilost:
Pokud máte všechny nebo většinu těchto vlastností a zkušeností, jste pro nás ideálním kandidátem na tuto pozici. Těšíme se na spolupráci!
Co můžeme budoucímu zaměstnanci nabídnout jako firma:
Stabilní pracovní poměr
Pravidelný a včasný výplatní termín
Atraktivní mzdové ohodnocení
Bezpečné pracovní prostředí a kvalitní vybavení
Pravidelná školení a profesní rozvoj
Přátelský a profesionální tým
Flexibilita a příležitost pro vyvážení pracovního a osobního života
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?