- 75 000 – 95 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Chceš tvořit moderní systémy a pracovat na zajímavých projektech? Hledáme šikovného vývojáře, který se nebojí práce s daty a má zkušenosti s Pythonem.
* Vývoj a úprava pluginů pro migraci dat.
* Tvorba webového rozhraní pro nový systém, práce s daty.
* Testování správnosti importu/exportu dat.
* Spolupráce napříč týmy (vývojáři, účetní...).
* Předešlá zkušenost s programováním v Pythonu a bash.
* Znalost databázových systémů jako PostgreSQL a MySQL.
* Znalost ODDO nebo podobného systému (např. WordPress) je výhodou
* Základní povědomí o HTML a CSS vítané.
* Angličtina pro čtení a psaní technické dokumentace.
* Samostatnost při testování a ověřování výsledků.
* Flexibilní pracovní doba, která ti umožní přizpůsobit si pracovní den podle tvých potřeb.
* Možnost práce na dálku, pokud to budeš potřebovat.
* Přátelské a moderní pracovní prostředí.
* Podpora kulturního vyžití – vstupenky do divadla i na zápasy Komety.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.