Volné místo ve firmě Schlieger, s. r. o.
| Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
|---|---|
| Smluvní vztah | pracovní smlouva (hpp) |
| Práce vhodná také pro | absolventy |
| Lokalita | Praha Strašnice, Praha |
| Firma | Schlieger, s. r. o. |
| Kategorie | Administrativa, zákaznický servis, Administrativní pracovník / pracovnice, Asistent / Asistentka, Back office pracovník / pracovnice |
| Min. vzdělání | Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou |
Kompletujeme elektrárny a jsme výrobci tepelných čerpadel. Máme vlastní, dobře zásobené sklady. Jsme jasná jednička na trhu. Máme za sebou přes 11 tisíc realizací. A každý den přibývají další. Montáž i servis zajišťují naše vlastní profi týmy.
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Naše společnost SCHLIEGER, s.r.o. vyrábí a dodává zákazníkům obnovitelné a alternativní zdroje energie, jako jsou tepelná čerpadla, solární systémy na ohřev vody, fotovoltaické systémy. Ve svém oboru patříme mezi jedničky na trhu a z důvodů velké poptávky po našich produktech a službách hledáme další kolegy/ně, kteří se chtějí stát součástí našeho týmu.
Zatím nemáš moc pracovních zkušeností, ale chceš dělat něco smysluplného? Zajímáš se o udržitelnost a fandíš obnovitelným zdrojům? Rozjeď svoji kariéru ve Schliegeru!
Jsme jednička na trhu v počtu realizací alternativních zdrojů energie, jako jsou tepelná čerpadla a fotovoltaické systémy.
Právě hledáme nové kolegy na pozici specialista/ka distribuce.
Komu se u nás bude líbit
✓ Jsi čerstvě po SŠ a máš velkou chuť učit se novým věcem a makat na sobě?
✓ Pracuješ v office, ale chceš se posunout na odbornější pozici?
✓ Zvládáš administrativu, ve věcech máš pořádek a baví tě technické obory.
✓ Dovedeš si představit komunikovat s distributorem
Pokud odpovíš alespoň jednou ano, tak jsi náš člověk!
Poté, co u zákazníka nainstalujeme tepelné čerpadlo nebo fotovoltaický systém, je potřeba zařízení připojit do sítě. Vyřídit dokumenty, zorganizovat návštěvu distributora, pohlídat termíny. A přesně to bude tvůj job!
✓ Podáváš žádosti o připojení a připravuješ podklady pro úspěšné připojení
✓ Komunikuješ s našimi zákazníky po telefonu a prostřednictvím e-mailu
✓ Komunikuješ s distribučními společnostmi např. ČEZ
✓ Komunikativnost je tvoje silná stránka
✓ Máš ukončené SŠ vzdělání
✓ Orientuješ se v MS Office jako běžný uživatel, vše ostatní tě naučíme
✓ Pracuješ pečlivě a samostatně
✓ Fixní mzdu a k ní motivační bonus
✓ Skvělou partu mladých lidí, kteří fungují jako tým nejen v práci – společně slavíme narozeniny i úspěchy na pravidelných firemních akcích
✓ Moderní kanceláře pár kroků od stanice metra
✓ Přímo v budově si můžeš skočit na oběd nebo do fitka a využít tak stravenky a Multisportku, které od nás dostaneš
✓ 5 týdnů dovolené a Flexi Pass jsou samozřejmostí
✓ Každodenní přísun čerstvého ovoce do kanceláře
✓ Získáš smlouvu na neurčito a zázemí úspěšné české společnosti v perspektivním oboru
✓ Budeme tě podporovat v rozvoji, nabízíme příležitosti ke kariérnímu růstu
✓ Po zapracování můžeš částečně pracovat z domova
Vzhledem ke krizi na energetickém trhu máme víc práce než kdy dřív, a tak tě v našem týmu rádi přivítáme okamžitě. Zaujala tě nabídka? Dej nám o sobě vědět!
Kariérní růst
Pružná pracovní doba
Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
Zaměstnanecké akcie
Kafetérie
Příspěvek na sport
Příspěvek na stravování
Příspěvek na volný čas
Přátelské prostředí
Závodní stravování
Občerstvení na pracovišti
Fitness na pracovišti
Dog-friendly office
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Kdy mám nárok na dovolenou? Kdy vzniká nárok na dovolenou? Na všechny vaše otázky odpovíme! Ukážeme si, jak si nárok jednoduše sami spočítáte. Vysvětlíme si, za jakých podmínek můžete svou dovolenou převést do dalšího roku.
V tomto díle našeho seriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na to, jaké máte možnosti, pokud se zhorší váš zdravotní stav, například dlouhodobě pozbudete zdravotní způsobilost nebo jste v pracovní neschopnosti. Jak je to s výpovědní lhůtou, kdy se neprodlužuje a kdy se naopak prodlužuje.
Existují dvě dohody, v tomto článku se dozvíte vše o dohodě o provedení práce. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním. Abyste měli kompletní informace, připojili jsme i vzor dohody o provedení práce. Po úpravě zákoníku práce dochází ke změnám u dohod, a my vám tyto změny jasně, stručně a srozumitelně představíme. Vzorová dohoda o provedení práce k tisku je pro vás zcela zdarma, můžete ji upravovat dle svých potřeb.
Systémů pro podporu náborů, takzvaných ATS (anglická zkratka “Applicant Tracking System”), či jim podobných, najdete na současném trhu nepřeberné množství. Všechny tyto softwary spojuje společný cíl - vylepšit administrativní a náborové procesy ve firmách tak, aby byly rychlé, efektivní a ušetřily personalistům čas. Jak vybrat ten, který bude nejvíce vyhovovat požadavkům vaší firmy vám v tomto článku sice neporadíme, ale najdete v něm praktický přehled nejznámějších náborových aplikací či softwarů, který aktuálně trh nabízí.
Povíme si vše, co potřebujete vědět o pracovní době. Jak se rozvrhuje, kdo určuje začátek a konec vaší pracovní doby. Jaký je rozdíl mezi rovnoměrnou a nerovnoměrnou pracovní dobou? Co to je klouzavá pracovní doba a jak jí můžete dosáhnout? Chcete zkrácený úvazek, poradíme, zda máte nárok.
Byli jste pozváni na osobní nebo virtuální pracovní pohovor? Pojďme si připravit otázky, které byste při pracovním pohovoru měli položit vy svému budoucímu zaměstnavateli.
Každý rok v práci vyplňujete růžové prohlášení, pojďte se na toto prohlášení podívat detailněji a zjistěte, jak správně uplatnit slevy na dani. Ukážeme vám, kde růžové prohlášení najdete. Finanční správa připravila růžové prohlášení jako formulář, který si vytisknete nebo vyplníte na počítači. Poradíme vám také, jak růžové prohlášení ukončit. K daním patří také potvrzení o zdanitelných příjmech, o kterém si řekneme více.
Minimální mzda je minimální výše odměny za odvedenou práci v pracovněprávním vztahu. Mzda nesmí být nižší než minimální mzda. Zjistěte, jaká je aktuální minimální mzda, jaká je minimální mzda hodinová a minimální mzda měsíční. Pro srovnání vám ukážeme i minimální mzdu z roku 2003.
Ve většině společností jsou vedoucí zaměstnanci, tedy zaměstnanci, kteří vedou alespoň jednoho podřízeného. Z pozice vedoucího zaměstnance mají tito kolegové specifické povinnosti, které jim stanovuje zákoník práce. Dozvíte se, jak je to se zkušební dobou, přesčasy i případným ukončením pracovního poměru ze strany vedoucího pracovníka či z vaší strany.
Pojďme se detailněji podívat, jak vypadá nerovnoměrně rozvržená pracovní doba na příkladech. Zjistíte, jak zákoník práce definuje nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobu, a mnoho dalšího.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
