- 40 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Každý je u nás důležitým členem týmu. Proto je nezbytné, abychom sdíleli své cíle a hodnoty. Jen tak můžeme být společně moderní firmou, kde se zaměstnancům dobře pracuje a kam se zákazníci rádi vracejí.
✅ SŠ vzdělání s maturitou
✅ Komunikativní znalost německého jazyka – budete v kontaktu se zahraničními partnery
✅ Řidičský průkaz sk. B a chuť aktivně řídit
✅ Uživatelskou znalost MS Office
✅ Proaktivní přístup k zákazníkům a jejich potřebám
🌟 Správu a distribuci nového sortimentu poštovních cenin a filatelistického zboží
🌟 Pečlivou práci s produkty – kontrola, třídění, příprava
🌟 Vyřizování zahraničních objednávek, korespondence, fakturace
🌟 Vedení skladové evidence a manipulaci se zbožím
🎁 Týden dovolené navíc (celkem 5 týdnů)
🎁 Stravenkový paušál a program MultiSport
🎁 Příspěvek na rekreaci nebo dětské tábory v našich zařízeních
🎁 Příspěvek na penzijní nebo životní pojištění
🎁 Výhodné produkty skupiny ČSOB
🎁 Zvýhodněné mobilní tarify od T-Mobile pro vás i vaše blízké
🎁 Možnost kariérního růstu v přátelském prostředí
🎁 Tvůj Buddy pro hladký start ve firmě
*V tomto inzerátu jsou psány osoby v mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup České pošty, s.p. k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.