Jsme americký nadnárodní řetězec fast food restaurací a prodáváme smažené kuřecí maso. K založení společnosti došlo v roce 1972 v New Orleans. V roce 2021 měl náš řetězec 3 705 restaurací. Působíme ve 30 zemích světa. Většina našich restaurací funguje formou franšízy.
Sníš o práci a týmu lidí, kde se budeš cítit jako doma a nebudeš se moct dočkat další směny? Tak to pro tebe máme mimořádnou příležitost přidat se k nám do týmu Popeyes v Praze na Václaváku!
Budeš pracovat na pokladně, připravovat sendviče nebo naše lahodné smažené kuře v kuchyni nebo udržovat pobočku v čistotě. Nabízíme ti flexibilní pracovní dobu, fajn parťáky a různé benefity jako bonusový systém nebo příplatky. Tvoje tvrdá práce bude samozřejmě oceněna, protože od nás dostaneš finanční odměnu až 32 000 Kč za měsíc!
Pokud jsme tě zaujali a chceš se s námi vydat k úspěchu, tak už vůbec neváhej a ozvi se nám! 🎉
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
Finanční bonusy / prémie
Kariérní růst
Firemní akce
Vzdělávací kurzy
Slevy na firemní zboží
Přátelské prostředí
Občerstvení na pracovišti
