Pracovník v sociálních službách - Dům Samaritán

Ústí nad Labem
16.100 – 18.100 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Délka prac. poměru
na dobu určitou 1. 2. 2021 — 31. 1. 2022

Informace o pracovním místě

Pracovník v sociálních službách v nízkoprahovém denním centru pro lidi bez domova.

Jedná se o vydávání polévek a svačin pro lidi bez domova, základní sociální poradenství, komunikace s veřejností.

Práce v rodinném prostředí s možností seberealizace
Vhodné pro lidi s charitním myšlením (pomáhat bližnímu svému)
krátký/dlouhý týden ranní 12 hodin
nástup od 1.2.2020

Životopisy a motivační dopisy prosím posílejte na email: e-mail přes odpovědní formulář

Požadujeme:

  • Požadované vzdělání: středoškolské vzdělání, střední odborné, vyučení. Výhodou je osvědčení o absolvování akreditovaného kurzu „Pracovník v sociálních službách“ (dle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách).

Požadované dovednosti a osobnostní předpoklady:

  • praxe v sociálních službách, praxe v oblasti sociálních služeb pro osoby bez přístřeší výhodou
  • orientace v oblasti sociálních služeb
  • znalost zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách
  • motivace k práci s cílovou skupinou – osoby bez přístřeší
  • časová flexibilita (práce i o víkendech a svátcích)
  • znalost práce na PC
  • psychická stabilita, schopnost empatie , schopnost týmové spolupráce
  • ochota a zájem se vzdělávat, odborně růst, být otevřený změnám
  • trestní a morální bezúhonnost
  • zdravotní způsobilost
  • potravinový průkaz
  • samostatnost, zodpovědnost

Nabízíme:

  • příjemné pracovní prostředí, skvělý kolektiv
  • práce v týmu zkušených pracovníků
  • možnost seberealizace
  • prostor pro sebevzdělávání a odborný růst
  • mzdové ohodnocení ve výši od Kč 16100+osobní ohodnocení až 2000 +

stravenky a další zaměstnanecké benefity

  • praxi hodnotíme dle tabulek. Tedy člověk s 10 letou praxí bude finančně zvýhodněn

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

DP WORK s.r.o. | DP WORK s.r.o. | Milevsko Milevsko
  • 23 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. února
100% REWORK s.r.o. | 100% REWORK s.r.o. | Jablůnka Jablůnka
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. února
DP WORK s.r.o. | DP WORK s.r.o. | Hrádek nad Nisou Hrádek nad Nisou
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. února
Novibra Boskovice s.r.o. | Novibra Boskovice s.r.o. | Boskovice Boskovice
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. ledna
TRIDO, s.r.o. | TRIDO, s.r.o. | Blansko Blansko
  • od 26 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. ledna
Qanto Services s.r.o. | Qanto Services s.r.o. | Choceň Choceň
  • 19 000 – 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. ledna
COOP KONZUM, družstvo | COOP KONZUM, družstvo | Ústí nad Orlicí Ústí nad Orlicí
  • 25 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. ledna
DMS Alfa, a.s. | DMS Alfa, a.s. | Kladno Kladno
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. ledna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

zájem
Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

VYHRAJ 1 000 Kč!

Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

CHCI VYHRÁT