- 22 400 – 36 480 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Staň se součástí našeho profesionálního týmu půjčovníků
Nabízíme
Požadujeme
Pracovní náplň
Životopis zasílejte prostřednictvím našeho webu www.skiareal.cz v odkazu společnost – kariéra.
http://www.skiareal.cz/kariera
Za zaslané životopisy děkujeme, vybrané uchazeče budeme kontaktovat.
Co by tě mohlo zajímat o práci u nás?
Práce obsluhy v půjčovně je pro Tebe skvělou příležitostí, jak spojit příjemnou práci na horách a sport se zajímavou možností výdělku. V tuto chvíli Naše společnost provozuje sedm špičkově vybavených půjčoven napříč celým Špindlerovým Mlýnem. Jednotlivé provozovny jsou rozmístěny na nejlepších místech přímo u lanových drah. Základním stavebním kamenem úspěšné zimy je sestavení kvalitního týmu lidí, kteří dokáží zákazníkovi poskytnout servis na nejvyšší úrovni. Z toho důvodu se zaměřujeme na tvé zaškolení v oblasti znalosti produktů, ale i prodejních dovedností a technických znalostí. Je Ti poskytnuta možnost veškeré Naše produkty vyzkoušet. Jde především o nejnovější modely lyží, SNB a bot, které obměňujeme každý rok. Osobní zkušenosti jsou nezbytné k tomu, abys poznal, jaké parametry daný model má a jak se na svahu chová. Díky tomu je potom zaměstnanec schopen fundovaně doporučit výzbroj s ohledem na parametry zákazníka a aktuální sněhové podmínky.
Pro zpříjemnění tvé práce a stmelení kolektivu pořádáme mnoho teambuildingových akcí. Je pro nás zcela zásadní, aby náš tým fungoval na základě spolupráce jednotlivých členů, kteří směřují za společným cílem. K tomu napomáhá i zajímavý benefitní program. V případě, že tě tato nabídka zaujala, neváhej a zašli nám svůj životopis.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.