- 36 000 – 38 000 Kč
- Plný úvazek
Hledáte stabilního zaměstnavatele a perspektivní obor?
Jsme rodinná firma s mezinárodní působností, více než 80letou tradicí.
Chcete být posilou dispozičního oddělení?
Dokážete s lehkostí pracovat na PC a rychle se zorientujete i v nových programech?
Chápete souvislosti v materiálovém toku a baví Vás komunikace s lidmi?
Umíte udržovat ve věcech pořádek a systém?
Pokud ano, pak hledáme právě Vás!
- vystavování a řízení objednávek
- externí kooperace
- e-mailová a telefonní komunikace s dodavateli na denní bázi, kontrola plnění dodávek
- optimalizace skladových zásob
- spoluúčast na inventurách
- řešení odchylek materiálu a jejich náhrad
- ostatní administrativní práce a činnosti související s pracovní pozicí
- komunikace s ostatními odděleními napříč celou společností
- včasné dodání materiálu dle potřeb výroby ve správné kvantitě a kvalitě
- uživatelskou znalost PC (Microsoft Office)
- AJ nebo NJ na komunikativní úrovni, slovem i písmem
- pečlivost, spolehlivost, samostatnost
- organizační a rozhodovací schopnosti (analytické myšlení)
- být týmovým hráčem
- ŘP sk.B výhodou
Zaujali jsme Vás?
Chcete se dozvědět více o naší firmě a nabízené pozici? Podívejte se na naše nové kariérní stránky www.pracujveskalici.cz, kde na tebe čekají videa jednotlivých pozic.
Hledáte nové pracovní uplatnění?
Pak nám zašlete svůj životopis a my Vás budeme kontaktovat!
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?