- 35 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
Přední světový výrobcem trakčních motorů a pohonů pro lokomotivy, tramvaje, příměstské vlaky, metro, důlní vozidla, trolejbusů a elektrických autobusů, hledá vhodného kandidáta na pracovní pozici servisního technika.
Přejete si pracovat v dynamicky rostoucí české společnosti s know-how působící na světovém trhu? Přejete si příležitost pro osobní rozvoj a kariérový růst?
Velkou pozornost společnost věnuje využívání nejnovějších technologií, kvalitě vývoje a nových produktů.
Máte šanci pracovat v dynamicky se rozvíjející společnosti, s perspektivní budoucností.
Napište nám pár řádku, proč Vás nabídka zaujala a zašlete nám své CV!

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.