Vedoucí subtýmu v centru duševního zdraví Ústí nad Orlicí

Ústí nad Orlicí
42.500 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Vyšší odborné

O nás

Jsme organizace Péče o duševní zdraví a jsme přesvědčeni, že všichni lidé mají být přijímáni s respektem ke své jedinečnosti. Už 30 letve 2 krajích a 7 okresech – podporujeme klienty s duševním onemocněním, aby mohli žít dle své volby, zodpovědně k sobě i k ostatním.

Aktuálně hledáme kolegyni nebo kolegu, která/ý povede odborný subtým zdravotníků a sociálních pracovníků a stane se součástí našeho 25členného týmu centra duševního zdraví (CDZ) v Ústí nad Orlicí.

Jako vedoucí odborného subtýmu u nás budete:

  • metodicky vést multidisciplinární tým, který zajišťuje sociální a zdravotně sociální podporu lidem s duševním onemocněním,
  • zodpovídat za kvalitu poskytování sociálních a zdravotních služeb uživatelům (tým pracuje především metodami case managementu a psychosociální rehabilitace a CARe, aby podpořil zotavení lidí s dlouhodobou duševní nemocí).
  • koordinovat a zabezpečovat pracovní podmínky pro tým,
  • podílet se na chodu celého týmu, protože se stanete součástí managementu (pozice vedoucí subtýmu je přímo podřízena pozici vedoucího CDZ Ústí nad Orlicí, vedoucí subtýmů jsou ve středisku 2),
  • mít vlastní zázemí (pracovní stůl, notebook a telefon).

 

Stát se vedoucím subtýmu je mimořádná příležitost profesionálního a osobního rozvoje, do pozice vedoucího subtýmu Vás pečlivě zaškolíme a kolegové Vám budou oporou vždy, když budete potřebovat.

Jak pracují naše týmy se můžete podívat hned: https://www.youtube.com/watch?v=WpN0kPE942Y

Proč se vám u nás bude líbit?

  • uvědomujeme si, že každý přináší jedinečný pohled, zkušenost, nadání i přístup. Současně pracujeme jako tým a navzájem se inspirujeme,
  • fungujeme jako partneři ne soupeři,
  • zakládáme si na intenzivní metodické podpoře a máme funkční systém konzultací,
  • zastáváme proaktivní přístup orientujeme se na řešení, rozvoj a růst,
  • všechny zaměstnance kvalitně zaškolujeme,
  • zaměstnancům hradíme akreditované vzdělávání a umožňujeme jim čerpat fond pracovní doby na vzdělávání.

Co je pro nás důležité, abyste do této role přinesli:

  • máte VŠ nebo VOŠ vzdělání v sociální či zdravotní oblasti,
  • umíte vést tým lidí, podporovat jejich profesní růst a zároveň tým budovat jako celek,
  • máte zkušenosti s vedením lidí a chuť být pro ně partnerem i oporou,
  • sdílíte hodnoty komunitní práce – věříte v rozvoj silných stránek lidí a jejich aktivní zapojení,
  • zvládáte vést porady i diskuse, strukturovat je a posouvat věci dopředu,
  • koučování a metodické vedení týmu vám není cizí – umíte naslouchat, klást otázky a podporovat,
  • dokážete jasně a srozumitelně komunikovat – ústně i písemně,
  • orientujete se v online nástrojích, aplikacích a běžné digitální agendě,
  • máte řidičský průkaz sk. B a jste ochotni cestovat za klienty.

Dává vám to smysl stejně jako nám?

Rozhodněte se a pošlete nám motivační dopis a životopis, včetně scanu diplomu prokazující kvalifikaci na inzerovanou pozici.

Časový harmonogram výběrového řízení: 

  • Uzávěrka přihlášek je do 21.8.2025 včetně. Zaslání motivačního dopisu a životopisu je podmínkou k zařazení do výběrového řízení. Pohovory budou pravděpodobně probíhat 27.8.2025.
  • Nástup možný ihned, nebo dle dohody.
  • Pokud Vás vybereme k pohovoru, dostanete za úkol zpracovat koncepční dokument. Zadání tohoto úkolu Vám bude předáno po prvním kole výběrového řízení.

 

Po zkušební době zaručujeme mzdu od 42 500 Kč hrubého měsíčně (dle předchozích zkušeností a vzdělání) + kvartální odměny, 25 dnů dovolené a k dispozici 5 sickdays.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie
  • Children-friendly office
  • Dog-friendly office

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Contipro a.s. | Contipro a.s. | Dolní Dobrouč Dolní Dobrouč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. září
Domov u studánky | Domov u studánky | Anenská Studánka Anenská Studánka
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. září
JOHNY, s.r.o. | JOHNY, s.r.o. | Záhradí, Litomyšl Záhradí, Litomyšl
  • 25 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 22. září
Mgr. Lucie Jursíková Brožková | Mgr. Lucie Jursíková Brožková | Litoměřice Litoměřice
  • 45 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. března
SOCIÁLNĚ PSYCHIATRICKÉ CENTRUM SLUNÍČKO z.ú. | SOCIÁLNĚ PSYCHIATRICKÉ… | Litoměřice Litoměřice
  • 50 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 8. října
Penta Hospitals CZ, s.r.o. | Penta Hospitals CZ, s.r.o. | Ostrov, Karlovy Vary Ostrov, Karlovy Vary
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. srpna
Penta Hospitals CZ, s.r.o. | Penta Hospitals CZ, s.r.o. | Ostrov, Karlovy Vary Ostrov, Karlovy Vary
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 25. srpna
DISPONERO s.r.o. | DISPONERO s.r.o. | Turnov Turnov
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. srpna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Albert Česká republika, s.r.o., Advantage Consulting, s.r.o., LDZ, s.r.o., 4Life Direct Insurance Services s.r.o., odštěpný závod, Partners Financial Services, a.s., JCOS s.r.o., Chroustovická a.s., Contipro a.s., Péče o duševní zdraví, z.s., ManpowerGroup s.r.o., BH daňová kancelář, s.r.o., AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby, Česká spořitelna, a.s., Správa uprchlických zařízení Ministerstva vnitra, Domov u studánky, SH Job Partners s.r.o., REMAKO, s.r.o., Česká pošta, s.p., RKO GROUP a.s., JOHNY, s.r.o., Adamcy Service s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Asistent / Asistentka, Back office pracovník / pracovnice, Office manager, Recepční, Referent / Referentka, Správce / Správkyně, Technickoadministrativní pracovník / pracovnice, Telefonní operátor / operátorka, Telefonní prodejce / prodejkyně, Vedoucí týmu / Team leader, Disponent / disponentka dopravy, Kurýr / Kurýrka, Logistik / Logistička, Pracovník / pracovnice poštovního provozu, Řidič / Řidička, Bankovní specialista / specialistka, Makléř / Makléřka, Osobní bankéř / bankéřka, Pojišťovací poradce / poradkyně, Specialista / specialistka v pojišťovnictví, Účetní, Marketingový specialista / specialistka, Account Manager / Key Account Manager, Obchodní asistent / asistentka, Obchodník / Obchodnice, Pokladní, Prodavač / Prodavačka, Vedoucí obchodu, Trenér / Trenérka, Lékař / Lékařka, Odborný pracovník / pracovnice, Sociální pracovník / pracovnice, Provozní manažer / manažerka, Psycholog / Psycholožka, Učitel, Pedagog / Učitelka, Pedagožka, Kontrolor / Kontrolorka, Manažer / manažerka prodeje, Obchodní zástupce / zástupkyně, Event manager, Pracovník / pracovnice v sociálních službách, Speciální pedagog / pedagožka, Pečovatel / pečovatelka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Vysoké Mýto, Ústí nad Orlicí, Vamberk, Celá ČR, Svitavy, Litomyšl, Chroustovice, Dolní Dobrouč, Těchonín, Choceň, Anenská Studánka, Žamberk, Pražské Předměstí, Vysoké Mýto, Záhradí, Litomyšl, Králíky, okres Ústí nad Orlicí

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

zájem zkušenost