- 35 000 Kč
- Plný úvazek

Polná u Jihlavy | HPP na dobu neurčitou | Nástup možný ihned
Kdo jsme a co děláme?
Jsme Spektrum jatka Polná, stabilní potravinářská firma s vlastním provozem v Polné a sídlem v Jihlavě. Na trhu působíme dlouhodobě a zakládáme si na kvalitě, tradici a spolehlivosti – jak směrem ke klientům, tak vůči našim zaměstnancům. Máme menší, sehraný tým zhruba 18 kolegů a velmi si zakládáme na férovém a osobním přístupu.
Do našeho týmu hledáme zodpovědného a spolehlivého řidiče skupiny C, který se stane nedílnou součástí našeho každodenního rozvozu k zákazníkům. Pokud hledáte stabilní zaměstnání s jasně danou pracovní náplní a pravidelnou výplatou, jste u nás správně.
Nezbytné:
Výhodou:
Benefity:
Co Vám dáme navíc:
Zaujala Vás tato nabídka? Budeme rádi, když nám zašlete Váš životopis nebo nás kontaktujete telefonicky. Odpovíme Vám nejpozději do dvou pracovních dnů.
Těšíme se na spolupráci!
Tým Spektrum jatka Polná
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?