O nás
MINISTERSTVO PRÁCE A SOCIÁLNÍCH VĚCÍ ČR
Do kompetence ministerstva patří především sociální politika (problematika zdravotně postižených, sociální služby, sociální dávky, rodinná politika apod.), sociální pojištění (důchody, nemocenské, apod.), oblast zaměstnanosti (trh práce, podpora zaměstnanosti, zahraniční zaměstnanost apod.), pracovněprávní legislativa, bezpečnost a ochrana zdraví při práci, rovné příležitosti pro ženy a muže (genderová problematika), evropská integrace a oblast čerpání finanční pomoci z fondů Evropské unie (EU).
NÁPLŇ ČINNOSTI:
- odpovědnost za činnost odboru a podíl na jeho činnostech v oblasti agendy sociálních inovací a rovných příležitostí při plnění funkce Řídicího orgánu programů spolufinancovaných z prostředků EU ve smyslu příslušných nařízení na úrovni EU;
- řízení činnosti odboru, řešení a samostatné projednávání otázek v rozsahu působnosti odboru, zejména v oblastech sociálních inovací a rovných příležitostí;
- zabezpečování správného a efektivního řízení, koordinace, provádění, hodnocení, finančního řízení a propagace finanční pomoci spolufinancované z prostředků EU, včetně spolupráce při řádném uzavírání předchozích programů;
- odborné vedení podřízených zaměstnanců a zabezpečování efektivnosti činností souvisejících s výkonem funkce Řídicího orgánu při realizaci příslušného operačního programu;
- vytváření celostátní koncepce kohezní politiky; stanovování rozvojových oblastí a cílů kohezní politiky realizovaných z prostředků Evropské unie nebo ostatních zahraničních zdrojů; koordinace tvorby národních rozvojových dokumentů s orgány Evropské unie, vytváření soustavy operačních nebo dotačních programů a koncepce systému čerpání prostředků z Evropské unie nebo ostatních zahraničních zdrojů včetně jeho harmonizace a koordinace s mezinárodními a nadnárodními systémy;
- zajišťování komplexní koordinace a propojování těchto celostátních koncepcí v programech spolufinancovaných z prostředků EU a v řízení těchto programů ve vazbě na celostátní systémy řízení, koordinace, rozpočtování a efektivního využívání prostředků EU;
- zajišťování uplatňování priorit Evropské strategie zaměstnanosti a Evropské strategie sociálního začleňování v programech spolufinancovaných z prostředků EU, posuzování souladu politických cílů a přijímaných opatření s mezinárodně právními závazky České republiky vyplývajícími z členství v EU;
- zajišťování prosazování zájmů ČR při jednáních s Evropskou komisí, s mezinárodními organizacemi a s dalšími státy v otázkách politiky hospodářské a sociální soudržnosti;
- zajišťování vytváření návrhů nejnáročnějších systémů řízení a kontroly využívání prostředků fondů EU prostřednictvím programů s celostátní a mezisektorovou působností a zajišťování jejich uplatňování při řízení a implementaci těchto programů;
- odpovědnost za zajištění tvorby metodických dokumentů v oblastech působnosti odboru;
- zajišťování komplexní koordinace a spolupráce s partnerskými ministerstvy, podílejícími se na přípravě a realizaci programů spolufinancovaných z prostředků EU a s dalšími orgány státní správy zapojenými do realizace programů financovaných ze strukturálních fondů, zejména s MMR (Národní orgán pro koordinaci) a MF (Platební a certifikační orgán, Auditní orgán).
POŽADAVKY:
- státní občanství České republiky, občanství jiného členského státu Evropské unie nebo občanství státu, který je smluvním státem Dohody o Evropském hospodářském prostoru;
- dosažení věku 18 let;
- plná svéprávnost;
- bezúhonnost;
- dosažení vysokoškolského vzdělání v magisterském studijním programu;
- potřebná zdravotní způsobilost;
- potřebná znalost českého jazyka, není-li žadatel státním občanem České republiky;
- u občanů narozených přede dnem 1. prosince 1971 předložení originálu nebo úředně ověřenou kopie osvědčení podle § 4 odst. 1 zákona č. 451/1991 Sb., kterým se stanoví některé další předpoklady pro výkon některých funkcí ve státních orgánech a organizacích České a Slovenské Federativní Republiky, České republiky a Slovenské republiky. popř. doklad o podání žádosti o vydání příslušného osvědčení;
- u občanů narozených přede dnem 1. prosince 1971 předložení čestného prohlášení podle § 4 odst. 3 zákona č. 451/1991 Sb., kterým se stanoví některé další předpoklady pro výkon některých funkcí ve státních orgánech a organizacích České a Slovenské Federativní Republiky, České republiky a Slovenské republiky;
- výkon činností podle § 5 zákona č. 234/2014 Sb., o státní službě, ve znění pozdějších předpisů nebo činností obdobných, a to po dobu nejméně 2 let v posledních 15 letech, z toho nejméně po dobu 1 roku ve vedoucí funkci nebo jako člen statutárního orgánu právnické osoby;
- znalost anglického nebo německého nebo francouzského jazyka odpovídající alespoň úrovni 1 standardizované jazykové zkoušky stanovené rozhodnutím Ministerstva školství, mládeže a tělovýchovy č. MSMT-2019/24156 ze dne 3. 9. 2019.
CO VÁM MŮŽEME NABÍDNOUT:
- pružná služební doba;
- 5 týdnů dovolené;
- 5 dnů indispozičního volna;
- peněžitý příspěvek na stravování, tzv. stravovací paušál;
- další vzdělávání státních zaměstnanců;
- možnost umístění dítěte do dětské skupiny (pouze Praha);
- zaměstnanecké benefity z fondu kulturních a sociálních potřeb.
👉JEDNÁ SE O SLUŽEBNÍ MÍSTO A DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ JE NUTNÉ SE DO 26. 8. 2024 ŘÁDNĚ PŘIHLÁSIT. VÍCE INFORMACÍ NALEZNETE NA ÚŘEDNÍ DESCE MPSV V ZÁLOŽCE VÝBĚROVÁ ŘÍZENÍ NA SLUŽEBNÍ MÍSTA - Oznámení o vyhlášení výběrového řízení na služební místo ředitel/ka odboru realizace programů fondů EU - sociální inovace a rovné příležitosti (SM 830 000) 👈