- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
OPERÁTORKA SKANÍ
Plný úvazek | Nepřetržitý provoz | Stabilní zaměstnání s atraktivními benefity
Hledáme spolehlivou a motivovanou operátorku skaní, která se stane součástí našeho výrobního týmu. Pozice vyžaduje pečlivost, samostatnost a aktivní přístup k plnění pracovních úkolů v nepřetržitém provozu.
Práce na plný úvazek
Nástupní mzda: 25 000 – 32 000 Kč (dle zařazení a tarifu)
→ Po zaučení automatické navýšení mzdy
PLUXEE příspěvky:
Stravování 200 Kč/den (při 12h směně)
Volný čas 55 Kč/den (při 12h směně)
Příspěvek na dopravu: 4 Kč/km
Příspěvek na zdraví: 2 000 Kč/rok
Příspěvek na penzijní nebo životní pojištění: 700 Kč/měsíc
Příspěvek na čištění OOPP: měsíčně
Další benefity:
Ochranné nápoje v letních měsících
Vitamíny 2× ročně
Vánoční balíčky
Očkování proti chřipce
Dárkový koš k jubileu
Roční odměna
Minimálně základní vzdělání
Dobrý zdravotní stav
Pracovní doba: nepřetržitý provoz, směny 11,5 h
Ranní: 6:30–18:30
Noční: 18:30–6:30
Následují 2 dny volna
Aktivní, samostatný a svědomitý přístup k práci
Zodpovědnost, pečlivost a ochota učit se a dále rozvíjet své dovednosti
Lucie Cecrlová
📧 e-mail přes
📞 Zobrazit tel. číslo

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.