Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Analýzy toho, jak se firmě daří - je to Vaše vysněná práce? Každý den konverzace v angličtině - bez problémů? Potom nezbývá nic než objevit co skrývá nová pracovní šance v Pardubicích. Napište mi na email: e-mail přes
Oficiální úkoly analytika:
- tvora reportu a jejich kontrola v rámci společnosti
- finanční a obchodní hodnocení firmy - analýzy
- tvora statistik a jejich prezentace
- spolupráce s dalšími členy na jiných činnostech v controllingu
Přesnější požadavky:
- zkušenost s analýzami soukromého podniku
- schopnost hovořit a psát v AJ
- ovládání MS Excel na velmi dobré úrovni
- zájem o tento obor, soustředěnost na práci s čísly a daty
Co Vás čeká:
- další krok v kariéře spojený s jiným přehledem o fungování společnosti
- určitá míra zodpovědnosti kompenzovaná odměnou
- odměna ve formě mzdy, bonusů a dalších benefitů
- mezi výhody patří 5 týdnů dovolené, stravenky, flexibilní pracovní doba a další
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.