Operátor/ka výroby - až 39 000 Kč
- Praha
- open recruitment s.r.o.
-
Benefity:
Hledáme lidem práci Manpower
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Lokalita | Praha |
Zadavatel | ManpowerGroup s.r.o. |
Kategorie | Marketing, reklama, média a PR, Průmyslová a chemická výroba |
Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Jste zkušený Marketingový ředitel z oblasti Luxury Retailu nebo Luxusních investičních produktů? Hledáte novou výzvu v podobě budování a expanze již etablované vysoce prestižní České značky a myslíte si, že máte na to být jejím hlavním driverem?Pokud jste si aspoň na jednu otázku odpověděli ano, mám pro Vás perfektní pracovní příležitost, kde byste se mohli realizovat!
Můj prestižní klient z oblasti Luxusního zboží hledá do svého týmu nového Marketingového ředitele, který by se zaměřil zejména na rozvoj marketingové strategie pro oblast luxusního retailu napříč Evropskými i Východními trhy a pomohl by tak exkluzivní Český produkt dostat více do světa. Hlavní náplní práce bude:- Analýza trhu, cílové skupiny a následná tvorba marketingové strategie- Komunikace napříč odděleními uvnitř i se zákazníky, plánování a tvorba kampaní- Kompletní zastřešování online i offline marketingových aktivit a mnoho dalšího!
Klient hledá zapáleného profesionála, který je nabitý energií a nebojí se prodrat mezi špičky globálního trhu! Co k tomuto hlavně potřebujete?- Prokazatelnou znalost s komplexním řízením marketingu, především digitálního, ideálně pak v oblasti luxusního a investičního zboží
- Výborné analytické dovednosti a znalost práce s analytickými nástrojí a atribucí- Self-motivating a Self-driven přístup s nakažlivým zápalem a přirozenou autoritou- Dobrá jazyková vybavenost - minimálně pokročilá angličtina- Flexibilita a ochota cestovat
Klient je ochotný kvalitního kandidáta dobře ocenit na základě toho, co přinese ke stolu! Co na Vás například čeká?- Velmi atraktivní fixní ohodnocení- Manažerské bonusy a bonusy z obratu- Možnost pracovat ve velmi zajímavém a ojedinělém sektoru s obrovskou historií a tradicí v Česku!
Zaujala Vás tato pozice? Pošlete mi Váš životopis a já se s Vámi v co nejkratším čase spojím a probereme nabídku ve větším detailu.
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Tarifní mzda je využívána ve společnostech se standardizovanou nebo hromadnou výrobou a silnou pozicí odborové organizace. Podíváme se, jak se tarifní stupně mzdy určují, a to i s konkrétním příkladem, co do tarifní mzdy zahrnovat, co se zaměstnancům vyplácí nad rámec tarifní mzdy. Ukážeme si i hlavní výhody a nevýhody a závěrem dodáme i doporučení pro zaměstnavatele, kteří zavedení tarifní mzdy zvažují.
Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.
Nahlásili jste pracovní úraz, zaměstnavatel potvrdil, že se o pracovní úraz jedná, s lékařem jste vyplnili potřebné dokumenty pro pojišťovnu. Víte, na co všechno máte nárok? Kdy zaměstnavatel nemusí odškodné vyplatit, nebo vyplatí jen část?
Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.
Pojďte zjistit vše o konkurenční doložce. Jaké podmínky musí být v konkurenční doložce uvedeny, jaká je minimální částka, kterou vám zaměstnavatel musí měsíčně vyplácet, za jakých podmínek můžete od konkurenční doložky odstoupit a mnohem více. Konkurenční doložka vzor je vás k dispozici zdarma.
Často se stává, že potřebujete svůj pracovní poměr ukončit dříve a nemůžete ve stávajícím zaměstnání čekat na klasickou dvouměsíční výpovědní lhůtu. V dalším díle našeho miniseriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na tyto situace, tedy na ukončení pracovního poměru dohodou.
Vše, co potřebujete vědět o zkušební době. Co je to zkušební doba, je zkušební doba povinná, jak dlouhá je zkušební doba, může být zkušební doba prodloužena? Co zkušební doba a nemoc, zkušební doba a dovolená, nebo co když otěhotníte? Včetně vzoru výpovědi pro zaměstnance.
Hledáte si novou práci? S námi se dozvíte, jaké jsou druhy pracovních úvazků, mezi kterými můžete vybírat.
Dozvíte se, co to je přesčas, jaký je rozdíl mezi dobrovolným a povinným přesčasem. Proč jít na dobrovolný přesčas o státním svátku? Vysvětlíme si, jak se přesčasy proplácí a kdy si můžete vzít náhradní volno. Jaké důsledky mohou být, když na přesčas nepřijdete, protože se vám to nehodí.
V tomto díle našeho seriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na to, jaké máte možnosti, pokud se zhorší váš zdravotní stav, například dlouhodobě pozbudete zdravotní způsobilost nebo jste v pracovní neschopnosti. Jak je to s výpovědní lhůtou, kdy se neprodlužuje a kdy se naopak prodlužuje.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje