- 50 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Mezinárodní společnost působící v automotive oblasti hledá vhodného kandidáta / kandidátku na pozici Vedoucí IT oddělení - IT manager
Místo výkonu práce Vsetín (cca 40 min autem od Zlína, 1-2 dny možnost HOME OFFICE)
Vedení týmu pracovníků IT oddělení
Zodpovědnost za IT oblast ve společnosti
Zodpovědnost za řízení dodavatelů IT služeb, definování a kontrola budgetu
Zodpovědnost za zajištění provozní podpory pro podnikové operace závislé na IT, včetně jejích správy
Zodpovědnost za tvorbu interních pravidel k procesům souvisejících s IT systémy a jejich úspěšnou implementaci do provozu
Posuzování výkresu IT Landscape podniku
Úzká spolupráce s centrálním vedením IT v mateřské společnosti
Dobrá znalost současných IT systémů
Praxe v oblasti IT, (automotive výhodou, není podmínkou)
Obecná znalost systémů ERP a procesů založených na ERP
Znalosti TISAX, NIS 2 (alespoň povědomí) výhodou
Prokazatelná znalost AJ (úroveň minimálně C1)
Vysoká úroveň leadershipu
Vynikající organizační schopnosti důležité pro vedení projektů s uměním určovat priority
Zvládání pozitivní a konstruktivní komunikace jak na úrovni managementu tak s kolegy
Odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se rychle měnícímu IT trhu
Atraktivní mzdové ohodnocení odpovídající velikosti společnosti a důležitosti pozice
Pravidelné roční bonusy a odměny ve výši 13. platu v závislosti na výsledcích společnosti
5 týdnů dovolené
1-2 dny v týdnu podle potřeby Home Office
Práce v TOP managementu společnosti
Firemní automobil s možností užívání i pro soukromé účely
Poukázky na volnočasové aktivity
Příspěvek na firemní stravování
Stabilní práce v silné mezinárodní společnosti

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.