- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Hledame sikovneho kodera/front-end developera do naseho studia v Brne na fulltime. Chceme nekoho kdo zapadne do naseho teamu jak svou osobnosti, tak nadsenim a kvalitou odvedene prace.
Co nabizime?
Pokud umis dalsi nejake dalsi veci (Javascript, jQuery, PHP, React, NodeJS, MongoDB), budeme radi. Pokud jen neco z pozadavku neumis, nevadi, doucis se.
Napis nam neco o sobe, co umis, co te zajima, co uz mas/nemas za sebou (portfolio). Jaky si myslis, ze bude tvuj prinos pro nas a co od nas naopak ocekavas.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.