- 70 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek
NÁPLŇ PRÁCE: vyvíjení a implementace front-end a internetových řešení, vyvíjení v HTML, CSS, NodeJS, React, Webpack, Gulp, práce na vlastním produktu firmy
POŽADUJEME: znalost HTML 5 a CSS 3.0, zkušenost s prací v JavaScriptu, dostatečná znalost angličtiny, postačující ke studiu technické dokumentace, zkušenost s vytvářením responzivních stránek, základní znalost PHP a zkušenost s některými frameworky např. Nette, Symfony, zkušenost s některým z moderních JS frameworků: jQuery, React, Redux, znalost verzovacího softwaru GitHub
VÝHODOU: zkušenosti z cloudových prostředí (AWS, Google, AZURE), úspěšné absolvování některé z Certifikačních zkoušek AZURE – např. AZ-900
NABÍZÍME: seriózní jednání, budget na vzdělávání či hardware, odměna dle zkušeností a praxe, srazy, školení, výuka AJ, zájezdy na konference, možnost home office, akciový motivační program

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.