- 23 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Tohle je to pravé na rozjezd Tvé kariéry! Jsi absolvent/ka VŠ technického zaměření a hledáš místo, kde získáš praxi? My jsme této možnosti otevřeni a praxi tu získáš opravdu komplexní! Musíš být ovšem člověk zapálený do své práce, komunikativní, organizačně schopný. Nebude to práce pro někoho, kdo chce sedět v kanceláři a vyřizovat administrativu!
Budeš mít na starosti měření výkonů a procesů ve společnosti, setkáš se s používáním nástrojů pro zlepšení procesů, celkově budeš odhalovat slabá místa ve výrobě. Budeš se podílet na projektovém řízení, denně budeš komunikovat se svým týmem a ostatními zaměstnanci společnosti. Komunikovat a dostávat do povědomí důležitost LEAN MANAGEMENTU.
Není toho málo, ale neboj se, nenecháme Tě v tom! Pošli nám svůj životopis a probereme to více!
POŽADAVKY:- VŠ vzdělání
BENEFITY:- 5 týdnů dovolené

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.