- 60 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Hledáme zkušeného IT manažera, který zvládne spojit strategické řízení IT s praktickou technickou expertizou.
V této roli budete mít reálný vliv – přímo povedete IT infrastrukturu závodu, budete rozhodovat o klíčových projektech a zároveň zůstanete v kontaktu s technologiemi.
Čeká vás prostředí, kde se rozhoduje rychle, práce je vidět a vaše zkušenosti mají přímý dopad.
Reportujete přímo řediteli závodu a zároveň spolupracujete s evropským IT managementem.
Budete řídit malý tým dvou administrátorů, ale zároveň využijete naplno svoji odbornost, strategické myšlení i technické dovednosti.
Tahle pozice je ideální pro někoho, kdo nechce být jen manažerem ani jen specialistou – ale spojovacím článkem obou světů.
Budete to VY? Pošlete mi Váš životopis k posouzení!
* Zajištění bezpečného, stabilního a efektivního provozu IT infrastruktury a souvisejících technologií
* Řízení a rozvoj fyzické i virtuální infrastruktury (servery, sítě, datová úložiště, cloud)
* Definování a implementace strategie IT bezpečnosti, zálohování a bezpečnost dat
* Správa uživatelských účtů, včetně přístupů do ERP a ostatních aplikací
* Organizace a správa koncových zařízení, zavádění nástrojů pro vzdálenou správu a monitoring
* Koordinace integrace ERP se satelitními systémy
* Úzká spolupráce s vedením společnosti, evropským IT a externími dodavateli
* Vedení dvou IT administrátorů
* Vzdělání technického oboru v oblasti elektro nebo IT
* Prokazatelnou praxi v oblasti IT infrastruktury nebo IT bezpečnosti
* Zkušenost s ERP systémy (např. QAD) výhodou
* Znalost virtualizačních a síťových technologií, kyberbezpečnosti a identity managementu
* Certifikace v oblasti bezpečnosti, infrastruktury nebo správy přístupů výhodou
* Schopnost samostatně řídit projekty a vést podřízené kolegy
* Bonusy, prémie
* Příspěvek na dojíždění
* Příspěvek na stravování (stravování přímo v závodě)
* Příspěvek na volný čas (sport, kultura, aj.)
* Příspěvek na penzijní/životní připojištění
* Možnost osobního rozvoje a vzdělávání
* Flexibilní rozvržení pracovní doby
* Firemní akce
* Místo výkonu práce: Břeclavsko

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.