- Plný úvazek

Nabízíme pracovní příležitost na pozici Floristy/Květináře a zároveň možnost na postup Vedoucího Prodeje!
Pracoviště: Praha
Popis práce: Hledáme vášnivou a kreativní osobnost na pozici Floristy/Květináře pro naše prodejny v městě Praha. Vaše kreativita a schopnost pracovat s květinami budou klíčovými přínosy pro náš tým. Osoba s dostatečnou praxí a potřebnými dispozicemi může být přijata také na pozici vedoucí prodejny.
Náplň práce:
- Aranžování květin: Vytváření esteticky působivých květinových aranžmá pro různé příležitosti, včetně svateb, oslav a každodenních prodejů.
- Poradenství zákazníkům: Poskytování odborného poradenství zákazníkům ohledně výběru květin a aranžmá podle jejich potřeb.
- Správa skladových zásob: Monitorování a udržování skladových zásob květin a příslušenství.
- Prodejní činnost: Aktivní účast na prodeji, vyjádření kreativity ve vystavování květinových produktů a sledování nových trendů v odvětví.
- Vedení týmu (pro vedoucí pozici): Organizace práce v týmu, školení nových zaměstnanců a zajištění efektivního chodu prodejny, inventarizace a organizování provozních procesů.
Požadujeme:
- Zkušenosti s prací v oboru floristiky jsou výhodou.
- Kreativní přístup k práci s květinami a smysl pro estetiku.
- Komunikativnost a schopnost poskytovat výborný zákaznický servis.
- Schopnost pracovat v týmu a pod tlakem.
- Pro vedoucí pozici: Zkušenosti s vedením týmu a osobní předpoklady.
Co Vám nabízíme:
- Inspirativní pracovní prostředí plné květinových kouzel.
- Možnost profesního rozvoje a kariérního postupu.
- Flexibilní pracovní dobu s ohledem na potřeby obchodu.
- Příjemný kolektiv a firemní akce.
- Pro vedoucí pozici: Možnost řídit a formovat svůj vlastní tým.
Pokud sdílíte lásku k květinám a máte vášeň pro kreativní práci v oboru floristiky, zašlete nám svůj životopis a motivační dopis na adresu [kontaktní e-mail]. Těšíme se na Vaši odpověď!
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?