- 17 000 – 22 000 Kč
- Zkrácený úvazek
Hledáme obchodního lídra, který má chuť posouvat lidi, výsledky i sebe.
Jsme rodinná firma s tradicí i vizí do budoucna. Máme vlastní výrobu obalových materiálů a zároveň se věnujeme obchodu s doplňkovým zbožím. Díky tomu nabízíme kompletní obalová řešení pro malé zákazníky i velké řetězce – efektivně, inovativně a s respektem k přírodě i lidem.
Do našeho týmu hledáme obchodního ředitele / obchodní ředitelku, který/á nám pomůže posunout firmu i zákazníky o krok dál.
Věříme v důvěru a zdravý rozum – pokud máš nápad, můžeš ho rovnou realizovat.
„Kdo neumí, toho naučíme. Kde nemůže, tomu pomůžeme. Kdo nechce, toho nechceme.“

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.