Posila prodejního týmu v online klenotnictví

O nás

Jsme Eppi, online klenotnictví ze srdce Evropy. Baví nás vytvářet nové trendy v prodeji šperků. Kvalita a transparentnost jsou pro nás samozřejmostí, kterou jsme navíc vyšperkovali osobním přístupem a vysokým standardem zákaznických služeb.

Víme, že úspěch firmy vychází zevnitř. Proto je pro nás důležité také to, s kým spolupracujeme. Kromě jedinečných šperků se můžeme v Eppi pochlubit i stejně jedinečnou partou lidí.

Láká tě práce v mladém kolektivu a inovativním prostředí? Pak čti rozhodně dál a staň se důležitým koordinátorem celého nákupu šperků Eppi. Díky tobě zákazník odejde s dokonale padnoucím šperkem a s pocitem, že o něj bylo královsky postaráno.

Jakou pozici nabízíme?

Hledáme milou a komunikativní osobu, která bude provázet naše klienty při krásných životních krocích. Společně s nimi bude hledat ten nejúžasnější zásnubní prsten, nebo fundovaně poradí s výběrem těch snubních. Náš nový kolega nebo kolegyně se bude podílet na vytváření nových originálních šperků, po kterých naši klienti tak prahnou. Pokud tě láká oblast prodeje a nápaditých šperků, u nás budou možnosti neomezené. 

Zkušenosti s prodejem šperků nejsou potřeba, do všeho tě rádi zasvětíme. 

Tvojí hlavní úlohou bude:

• Organizace meetingů s našimi klienty
• Schůzky s klienty v našem krásném showroomu v samém srdci Prahy
• Průběžná komunikace s našimi klienty přes e-mail, telefon anebo chat
• Vytváření a odesílání nabídek potenciálním klientům
• Úzká spolupráce se zlatníky z naší zlatnické dílny a s dodavateli

Pracovní místo na tebe čeká v naší pražské kanceláři, vedle které se nachází i showroom a zlatnická dílna. Počítáme s tebou dlouhodobě a na full time či part time dle tvých časových možností a naší domluvy. Nástup je možný ihned nebo dle dohody.  

Co od tebe očekáváme?

Zásadní je pro nás nadšení a chuť do práce. Předchozí zkušenosti na obdobné pozici jsou pro tebe velkou výhodou, ale nejsou podmínkou. Hledáme někoho, kdo se nezalekne velkého množství nových věcí. Tato pracovní pozice vyžaduje řadu znalostí z oblasti prodeje a ještě více vzdělávání v oblasti šperků. Vše tě rádi naučíme, ale schopnost rychle se učit je v tomto případě zásadní. 

Ideální kandidát kromě toho splňuje následující požadavky:

• Výborné komunikační dovednosti (český/ slovenský jazyk). – Do týmu rádi přijmeme česky i slovensky hovořícího člena. Je pro nás zásadní, abys důvěřoval/a svým komunikačním schopnostem. Na této pozici budeš potřebovat výborný psaný, ale i mluvený projev. Pokud si užíváš telefonování, určitě to pro tebe bude výhodou.
• Znalosti a praktické zkušenosti s prací na počítači a s webem. – Všechno, s čím pracujeme, je online. Je třeba, abys měl/a naprostou jistotu v základních věcech, jako je e-mail a další online software.
• Znalost anglického jazyka. – Část našich klientů je ze zahraničí a některé z výukových materiálů či software jsou v angličtině, tudíž základy tohoto jazyka jsou pro tebe nutností.
• Systematičnost. – Důležitá je i schopnost pracovat systematicky a mít ve věcech pořádek, aby ses v množství klientů a zakázek neztratil/a ani ty, ani ostatní členové týmu.
• Dobrý time management. – Práce je u nás pořád hodně, ale jsou období, kdy je jí ještě víc. Je proto zásadní umět si dobře zorganizovat svůj čas, určit si priority a naplánovat úkoly tak, aby bylo včas hotové vše, co má.

Čím můžeme zaujmout my tebe?

• Neustálým přísunem pracovních výzev
• Důrazem na osobní rozvoj a růst
• Fér platovými podmínkami
• Přátelským kolektivem se skvělým šéfem v čele
• Týmovými obědy či občerstvením v kanceláři

Jak se k nám přihlásit?

Pokud tě naše nabídka zaujala a věříš, že jsi tím správným kandidátem, pošli nám své CV a připoj odpovědi na následující otázky. Při jejich vypracování se nenech ničím omezovat a neboj se, že by tvé odpovědi byly příliš dlouhé :)

• Proč bys s námi rád(a) pracoval(a)?
• Proč bychom měli dát přednost tobě před ostatními?
• Vzpomeneš si na nějakou situaci, kdy se ti něco nepovedlo a něco jsi zkazil(a)? Co přesně to bylo? Jak jsi situaci řešil(a)?
• Na jaké pracovní pozici jsi měl(a) zatím největší zodpovědnost? Co přesně jsi měl(a) na starosti?
• Máš nějaké zkušenosti s prodejem? - Popiš je prosím.
• Ohodnoť na stupnici 1–10 své komunikační schopnostmi a připoj vysvětlení.

Vybrané kandidáty pozveme do druhého kola na osobní pohovor :)