Nabídky práce v České a okolí pro profesi Řidič / Řidička

  • Kralice na Hané (49 km)
  • HOPI CZ Fleet Services s.r.o.
  • od 21 300 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. března
  • Třebíč (50 km)
  • 3K realizace s.r.o.
  • 21 300 – 22 500 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 2. března
  • Třebíč (50 km)
  • Autodoprava Hrubeš s.r.o.
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 25. ledna
  • Třebíč (50 km)
  • TRADO-BUS, s.r.o.
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 24. ledna
  • Kyjov, Hodonín (50 km)
  • O M N I P O R T spol. s r.o.
  • 38 000 – 58 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 19. dubna
  • Kyjov, Hodonín (50 km)
  • ČSAD Kyjov Logistics a.s.
  • 25 560 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 12. dubna



Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Tresil s.r.o., NITRAMO, s.r.o., HOPI CZ Fleet Services s.r.o., AGRO - Měřín, a.s., TTS eko s.r.o., 3K realizace s.r.o., M&H STAVITELSTVÍ, s.r.o., Autodoprava Hrubeš s.r.o., TRADO-BUS, s.r.o., O M N I P O R T spol. s r.o., ČSAD Kyjov Logistics a.s., Město Kyjov

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Řidič / Řidička, Obsluha strojů

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Kožichovice, Obyčtov, Kralice na Hané, Blízkov, Třebíč, Kyjov, okres Hodonín

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Růžové prohlášení, jak správně zpracovat daně

Růžové prohlášení, jak správně zpracovat daně

Každý rok v práci vyplňujete růžové prohlášení, pojďte se na toto prohlášení podívat detailněji a zjistěte, jak správně uplatnit slevy na dani. Ukážeme vám, kde růžové prohlášení najdete. Finanční správa připravila růžové prohlášení jako formulář, který si vytisknete nebo vyplníte na počítači. Poradíme vám také, jak růžové prohlášení ukončit. K daním patří také potvrzení o zdanitelných příjmech, o kterém si řekneme více.

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Hmotná odpovědnost zaměstnance je citlivým tématem. Existují dvě odpovědnosti zaměstnance, schodek a ztráta svěřených věcí. Na oba případy se podíváme a ke každému připojíme vzor dohody, která by měla být podepsána, aby bylo možné schodek nebo ztrátu po vás vymáhat. Pouze ústní dohoda je nedostačující.

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Zaměstnavatel za vás zaplatí drahé školení, ale na druhou stranu po vás chce podepsat kvalifikační dohodu, kterou se zaměstnavateli upíšete na několik let. Než podepíšete, zjistěte, za jakých podmínek se kvalifikační dohoda uzavírá, co všechno musí obsahovat a jaké z ní pro vás plynou závazky a případné pokuty.

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Ve většině společností jsou vedoucí zaměstnanci, tedy zaměstnanci, kteří vedou alespoň jednoho podřízeného. Z pozice vedoucího zaměstnance mají tito kolegové specifické povinnosti, které jim stanovuje zákoník práce. Dozvíte se, jak je to se zkušební dobou, přesčasy i případným ukončením pracovního poměru ze strany vedoucího pracovníka či z vaší strany.

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Víte, že jsou situace, kdy vás zaměstnavatel musí ze zákona z práce omluvit, aniž byste si čerpali dovolenou? Jsou to tzv. překážky na straně zaměstnance nebo zaměstnavatele. Pojďme se podívat, kdy máte nárok na placené či neplacené volno a nemusíte čerpat dovolenou.

Poradíme vám, jak efektivně hledat a najít práci

Poradíme vám, jak efektivně hledat a najít práci

Hledání práce je běh na dlouhou trať. Pojďme najít novou, vysněnou práci, práci, která vás bude bavit. Vysvětlíme si postup, jak hledat práci a v dalších článcích vám pomůžeme se vším, co k vysněné práci potřebujete. S námi to zvládnete!

Návštěva lékaře v pracovní době a další překážky

Návštěva lékaře v pracovní době a další překážky

Stane se to velkému množství zaměstnanců –⁠ musíte k lékaři, který nemá volno brzy ráno nebo pozdě večer, musíte tedy lékaře navštívit ve své pracovní době. Ukážeme vám, co říká zákoník práce na téma návštěva lékaře v pracovní době. Zákoník práce a propustka k lékaři? Věděli jste, že zákoník práce nezná pojem propustka k lékaři? Abyste věděli o propustkách všechno, ukážeme vám, co by měla propustka k lékaři obsahovat.

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Minimální mzda je minimální výše odměny za odvedenou práci v pracovněprávním vztahu. Mzda nesmí být nižší než minimální mzda. Zjistěte, jaká je aktuální minimální mzda, jaká je minimální mzda hodinová a minimální mzda měsíční. Pro srovnání vám ukážeme i minimální mzdu z roku 2003.

Tarifní mzda a vše, co o ní potřebujete vědět

Tarifní mzda a vše, co o ní potřebujete vědět

Tarifní mzda je využívána ve společnostech se standardizovanou nebo hromadnou výrobou a silnou pozicí odborové organizace. Podíváme se, jak se tarifní stupně mzdy určují, a to i s konkrétním příkladem, co do tarifní mzdy zahrnovat, co se zaměstnancům vyplácí nad rámec tarifní mzdy. Ukážeme si i hlavní výhody a nevýhody a závěrem dodáme i doporučení pro zaměstnavatele, kteří zavedení tarifní mzdy zvažují.

Jak zajistíte prodloužení pracovní smlouvy

Jak zajistíte prodloužení pracovní smlouvy

Povíme vám vše k tématu “pracovní smlouva na dobu určitou a prodloužení”. Zjistíte, jaké máte možnosti, když se blíží konec vašeho pracovního poměru, kolikrát může zaměstnavatel využít možnost opakovaného prodloužení pracovní smlouvy na dobu určitou a kdy nastává automatické prodloužení pracovní smlouvy na dobu určitou.

AJ ČR pec práce školení telefon zaměstnavatel dohody kontakt PR speciální stroj auto automobil email IT mobil možnost praxe životopis náklad případ bonus bonusy doba ekonom e-mail hodnocení náplň práce nová obchodní ohodnocení partner pracovní pracovní doba rozvoz stabilní zaměstnání zdarma zdravotní dar finanční karty náplň obchod potravinář prémie pružná řidič smluvní Vozový park zdravotní způsobilost způsobilost technik oprávnění profesní zkušenost Bor farma HR odměny pojištění příspěvek STK stravování ubytování vyučení v oboru kov obor starobní vyučení životní místo požadavky Třebíč výhody výkon zaměstnanec zaměstnanecké výhody místo výkonu práce okres stav zaměstnanecké požadavek řízení Luže Německo služební vyšetření karta šetření benefit benefity den důchod EU Chodov měsíc na dobu neurčitou odpovědnost plat pojištění odpovědnosti psycholog společnost společnosti sport Tábor cestování doprava firemní mobilní na dobu oprava penzijní termín dispečer hledám komunikace Kyjov mezinárodní nové pracoviště SOU bezpečný cíl kolektiv kontrola motivační národní odpovědné opravy pečení přátelské předání zákazník zaměstnanecké benefity akce činnost dodržování hmotná odpovědnost inzerát kancelář operátor pracovní činnost pracovní činnosti pracovní poměr pracovník sick day tarif ukončení úřad vzdělání zaměstnanců zařazení Zruč životní pojištění automat bezpečná činnosti dohodou dovolené hmotná instalace jízda kulturní list městské městský náplně personální poměr pracovní náplně předpis předpoklad přístup součást střední střední vzdělání údržba výměny
Buďte PRVNÍ, kdo se dozví o nových pracovních nabídkách pro profesi Řidič / Řidička v České a okolí
Nechte si od nás na e-mail zasílat nejnovější nabídky na pracovním trhu, aby Vám žádná zajímavá neutekla.

Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena