Obsluha míchacího centra

Záříčí
35.000 – 38.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Velmi pokročilý C1)
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou s nástupem možným ihned
Vhodné také pro
Řidičské oprávnění

O nás

Do naší dynamicky se rozvíjející a inovativní společnosti MARWEL, s.r.o., zabývající se výrobou betonových prvků již od roku 2002, hledáme nového kolegu na pozici:

„Obsluha míchacího centra“

Máte zkušenosti s obsluhou automatických linek?
Chcete pracovat v jednosměnném provozu?
Rád/a pracujete s lidmi, jste technický typ a nebojíte se nastavit a seřídit stroj?

Pokud ano, pak hledáme právě Vás!

Náplň práce:

  • Obsluha míchacího centra, včetně úklidu pracoviště
  • Spolupráce na seřizování a nastavování míchacího centra
  • Zodpovědnost, koordinace a dohled nad chodem technologií
  • Výroba betonové směsi dle harmonogramu

Bez čeho se neobejdete?

  • Zkušenosti se seřizováním strojů – výhodou
  • Řidičský průkaz na VZV a strojní průkaz – výhodou, možnost zaškolení
  • Řidičský průkaz sk. B
  • Organizační schopnost a logické myšlení
  • Schopnost reagovat na nenadálé změny ve výrobě
  • Manuální zručnost

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Motivující mzdové a osobní ohodnocení
  • Osobní rozvoj a zaškolení
  • Možnosti placených přesčasů
  • Nástup možný ihned, nebo dle dohody
  • Příspěvky na obědy, 5 týdnů dovolené, příspěvek na dopravu…
  • Příjemný pracovní kolektiv
  • Zázemí české rodinné firmy s dlouholetou tradicí
  • Výrobní program na celý rok – nejedná se o sezonní práci

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na dopravu

Sídlo firmy

MARWEL,s.r.o.
Záříčí 121
768 11 Záříčí

IČO: 26275503
Datová schránka: 5nduf8d
Další informace:
GPS: 49.403031457124,17.372084736266,
S-JTSK: -540516.50 -1143447.08, RUIAN: 16031458

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.