- 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Naše firma DS Holding a.s. funguje na trhu již přes 30 let. Se svými dceřinkami společně tvoří pevnou a stabilní společnost. Staňte se její součástí právě Vy!
Zapojení do chodu účetního oddělení skupiny DS Holding a.s. V závislosti na Vašich zkušenostech nabízíme rozsah práce od samostatného vedení kompletního účetnictví nebo zpracování některé agendy u jedné nebo více firem ze skupiny DS Holding a.s.
Jde především o oblast:
Účetní: účtování přijatých/vydaných faktur, evidence majetku/leasingu, účtování banky.
Závěrkových operací: zpracování závěrek, spolupráce s auditorem
Daní: sestavování daňových přiznání (DPH, DPPO, daň silniční a z nemovitostí)
Zpracování ad-hoc analýz pro vedení společnosti
Zájem o obor, praxi, vlastní iniciativu a chuť se vzdělávat.
Schopnost týmové spolupráce.
Praktickou znalost práce MS Office, zejména s MS Excel.
Nabízíme zajímavou práci ve firmě působící na trhu již více než 30 let. Nabízíme příspěvek na stravování, flexibilní pracovní dobu, prémie, bonusy, firemní akce anebo také zvýhodněný telefonní tarif. Podívejte se na náš web dsholding.cz a zjistěte více. Náš přátelský kolektiv se na Vás už těší!

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.