- 36 000 – 42 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jsme rodinnou stavební firmou se sídlem v Třešti a v Praze. V čele firmy aktuálně stojí již pátá generace rodiny. Stavíme a rekonstruujeme pro Vás již více než 120 let bytové domy, veřejné budovy, průmyslové haly. Jsme držiteli řady prestižních ocenění – Stavební firma roku, Českých 100 nejlepších apod. Rovněž naše stavby pravidelně dosahují skvělých umístění v soutěžích Stavba roku, Stavba Vysočiny, Best od Realty a dalších. Tato ocenění jsou pro nás odměnou, motivací i závazkem.
Aktuálně hledáme na pozici: Truhlář
Podzimek a synové s.r.o. , česká rodinná stavební firma, hledá pro středisko dřevovýroby nové spolupracovníky pro truhlářskou výrobu.
Hledáme pro naši dřevovýrobu, která se primárně zabývá zakázkovou výrobou oken, dveří, zárubní, podlah apod. z masivu, zkušené truhláře, kteří mají praktické zkušenosti v truhlářské výrobě.
Dalším segmentem výroby je zpracování moderního materiálu tzv. umělého kamene HI-MACS, a následně výroba a montáž interiérových i exteriérových prvků z tohoto materiálu jako např. barových pultů, fasádních obkladů, umyvadel, nábytku apod.
Jedná se o zajímavou, fyzicky nenáročnou, různorodou práci, ŽÁDNÁ SÉRIOVÁ VÝROBA!!!
Práce, která umožňuje podílet se na realizaci jak novodobých, tak i historicky významných zakázek.
Za dobrou práci jsme připraveni Vás náležitě finančně ohodnotit.
Místo výkonu práce: Třešť (okres Jihlava).
Nástup možný ihned!
Rádi se o Vás dozvíme víc z Vašeho životopisu a v případě zájmu Vám ochotně představíme naše současné výrobní prostory a osobně Vás seznámíme se vším, co Vám jsme schopni nabídnout.

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.