- 32 700 – 38 000 Kč
- Plný úvazek
Možná znáte pojišťovnu jako instituci, které víc než na lidech záleží na ročních obratech. U nás takhle nehrajeme. Pracovat v NN znamená stát se součástí společnosti, jejímž cílem je poskytovat finanční služby s lidským rozměrem. Na našich zaměstnancích nám záleží.
Staň se architektem finanční budoucnosti – poradce pro dlouhodobé plánování v NN Finance!
Hledáš práci, která ti dá opravdovou svobodu? Chceš si sám určovat, kdy a odkud budeš pracovat – a přitom mít možnost dosáhnout neomezených výdělků? Máš chuť pomáhat lidem dělat správná finanční rozhodnutí a naučit je pracovat s penězi tak, aby se o svou budoucnost nemuseli bát? Pak jsi na správném místě!
V NN Finance hledáme Poradce pro dlouhodobé finanční plánování – lidi, kteří chtějí dělat smysluplnou práci, budovat si kariéru a žít život podle vlastních pravidel.
✅ Svobodu a flexibilitu – Pracuj z kanceláře, z domova, z kavárny nebo klidně z pláže. Tvůj pracovní den si plánuješ podle sebe.
✅ Neomezené výdělky – Tvůj příjem není omezen fixní mzdou. Čím lepší jsi, tím víc si vyděláš. Tvůj plat nezná strop!
✅ Smysluplnou práci – Pomůžeš lidem budovat finanční jistoty, chránit jejich rodiny a majetek, a zároveň jim ukážeš, jak správně investovat.
✅ Rychlý kariérní růst – U nás nečekáš roky na povýšení. Máš šanci stát se manažerem a vést svůj tým, nebo se vypracovat až na regionálního ředitele. Je to jen na tobě!
✅ Skvělé vzdělání a mentoring – Naučíme tě vše, co potřebuješ. Nepotřebuješ roky praxe, důležitá je chuť učit se. Máme ty nejlepší školitele, kteří tě naučí, jak uspět.
✅ Spravedlivé a férové podmínky – Hrajeme férovou hru. Dodržujeme pravidla a ctíme etiku. To je základ dlouhodobého úspěchu.
✨ Práce s lidmi – Každý den pomáháš klientům plánovat jejich finanční budoucnost. Každý člověk je jiný a každé setkání je jedinečné.
✨ Tvorba strategických finančních plánů – Ukážeš lidem, jak správně investovat a jak zajistit, aby jejich peníze pracovaly pro ně.
✨ Budování vlastního portfolia klientů – Časem se z tebe stane odborník, ke kterému se lidé budou vracet a doporučovat tě dál.
✨ Růst a seberealizace – Nikdy nestojíš na místě. Vzděláváš se, rosteš a stáváš se nejen úspěšnějším, ale i lepším člověkem.
✨ Dynamické prostředí – Žádná rutina. Každý den je jiný, plný nových výzev a příležitostí.
Pro koho je tato práce ideální?
✔ Pro lidi, kteří chtějí víc než jen běžnou práci od 9 do 5.
✔ Pro ty, kteří mají rádi práci s lidmi a chtějí jim pomáhat.
✔ Pro ty, kteří si chtějí vydělat podle svého úsilí.
✔ Pro ambiciózní jedince, kteří chtějí kariérně růst.
✔ Pro ty, kteří chtějí být součástí silné a stabilní společnosti s tradicí.
Co od tebe očekáváme?
🔹 Chuť učit se a zlepšovat se každý den.
🔹 Komunikativnost a empatii – práce s lidmi je základ.
🔹 Samostatnost a zodpovědnost – nikdo ti nebude stát za zády.
🔹 Ambice a pozitivní přístup – úspěch je jen otázkou tvé snahy.
🔹 Férovost a čestnost – u nás se hraje podle pravidel.
Pokud chceš práci, která tě bude bavit, kde si sám určíš svůj výdělek i pracovní dobu, a kde můžeš skutečně růst – pak je tohle příležitost přesně pro tebe!
Stačí nám napsat a domluvit si nezávaznou schůzku. Rádi ti ukážeme, jak můžeš nastartovat úspěšnou kariéru v NN Finance.
Přidej se k nám a staň se mistrem finančního plánování!
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?