- 30 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro českou společnost zabývající se oblastí datové integrace hledáme fullstack Java vývojáře na full remote spolupráci. Jsi seniorní developer se zájmem o vnitřní architekturu produktu a je pro tebe důležitá kvalitu kódu a code review? Čti dál.
Budeš součástí sedmičlenného týmu, který vyvíjí dlouhodobě platformu pro správu a migraci dat. Produkt umožnuje uživatelům snadno vyvíjet a provozovat datové toky, které spojují aplikace, databáze a firemní procesy.
Co tě u nás čeká:
✅ Fullstack vývoj nových features, oprava bugů a upgrade infrastruktury
✅ Spolupráce v týmu s ostatními kolegy
✅ SCRUM
Tech stack: Java EE/SE, JavaScript, Vue.js, PrimeFaces, Atlassian, GIT, Linux
Infrastruktura: Linux, Xen VMs, Docker, Ansible, Cloud: AWS, Azure, QA: Selenium, RCPTT, Findbugs, AWS Taskcat
Jak si tě představujeme:
✅ Máš zkušenosti s vývojem v Java EE/SE
✅ Front-end technologie ti nejsou cizí: JavaScript, VueJS, Primefaces, Eclipse, HTML, CSS
✅ Umíš pracovat v linuxovém prostředí a s relačními databázemi (MySQL, Postgres, Oracle…)
✅ Domluvíš se anglicky
✅ Full remote spolupráce na HPP/IČO
✅ Možnost ovlivnit výběr používaných technologií, podobu vyvíjeného produktu i metodiku práce
✅ Pružná pracovní doba (core 10-16)
✅ 5 týdnů dovolené, 3 sickdays, birthday day
✅ Jednou ročně hackathon
✅ Teambulding (hory, voda)
✅ Neformální zázemí středně velké společnosti bez korporátních pravidel
✅ Notebook, firemní mobil a tarif

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.