- Plný úvazek

GRID,a.s. - významná geodetická firma, působící 30 let na českém trhu. Zabývá se všemi oblastmi oboru geodézie pro zákazníky z veřejného i soukromého sektoru.
Schopné pracovníky pro terénní a kancelářské práce v oborech inženýrská geodézie, mapování, katastr nemovitostí, mobilní mapování.
Středoškolské nebo vysokoškolské vzdělání v oboru geodézie, úřední oprávnění ( AZI ) vítáno, ale není podmínkou.
Odbornost, technickou vyspělost, profesionalitu, samostatnost, spolehlivost.
Schopnost komunikace s vedením, s kolegy, se zákazníky, zodpovědnost.
Ochotu učit se a využívat nové technologie.
Pozitivní přístup.
Zajímavou práci s nejnovějšími technologiemi a technikou.
Přátelský kolektiv a komfortní zázemí s modrním vybavením v centru Prahy.
Dobrý výdělek, individuální přístup, osobní ohodnocení, profesní růst, firemní benefity.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.