- 25 000 – 30 000 Kč
- Plný úvazek
Společnost SCHOTT Termofrost s.r.o. zabývající se vývojem, konstrukcí, montáží a výrobou skleněných dveřních systémů pro chladící a mrazící zařízení.
Chcete být tím, kdo má pod kontrolou proces plánování konkrétního výrobního úseku a vaše práce opravdu ovlivňuje dění ve výrobě? Baví vás tvořit plány, nastavovat priority a hledat optimální řešení? Jste člověk, který si umí stát za svými rozhodnutími, ale zároveň rád spolupracuje v týmu? Pokud máte zkušenosti s plánováním a jste komunikativní, pak hledáme právě Vás.
Nebudeme vám nic nalhávat – tahle práce není pro každého. Plány se mohou měnit z týdne na týden, někdy i z hodiny na hodinu. Budete se muset poprat s nečekanými situacemi, rychle rozhodovat a mít přehled o každém detailu. Je to výzva pro ty, kteří se nebojí tlaku a dokážou pružně reagovat na potřeby zákazníků i výroby. Budete potřebovat nejen analytické myšlení a smysl pro organizaci, ale i schopnost udržet chladnou hlavu a prosadit svá řešení.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.