- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pracujte pro ManpowerGroup!
Jsme jedničkou na trhu personálních agentur! U nás Vás čeká práce, při které budete v neustálé komunikaci se svěřeným týmem i našimi klienty! Baví Vás náročné výzvy, každodenní telefonická a mailová komunikace, motivace a školení pracovníků, ale i reporty a excel? Jste samostatná, asertivní a přátelská osobnost? Pak právě Vás hledáme!
Do našeho úspěšného týmu hledáme zkušeného Team leadera, který/é má již předchozí zkušenosti z podobné pozice. Posílíte naše řady?
Pošlete nám životopis a motivační dopis. Za svou práci sklidíte nejen úspěch - čeká Vás mzda s motivační bonusovou složkou, nadčasové kanceláře v centru Prahy ve Florentinu ve stylu Living Office, flexibilní pracovní doba, home office, pravidelná školení, teambuildingy a další zaměstnanecké benefity.
Náplní Vaší práce bude zajistit efektivní plnění náborového procesu na straně kontaktního centra a marketingu. Budete odpovědný za koordinaci náborového plánu, měření úspěšnosti a aktualizaci dle požadavků. Mezi hlavní body vaší práce bude patřit:
Identifikovat vhodné způsoby získávání kandidátů.
Přejímat požadavky projektů.
Navrhovat a koordinovat přípravu marketingového plánu.
Sdílet výsledky do projektového týmu a řešit změny v plánování.
Zajišťovat zaškolování v případě nových členů týmu.
Vyhodnocovat práci členů týmu kontaktního centra a navrhovat akční kroky ke zlepšení.
Zajišťovat administrativu spojenou s vedením týmu (př. docházka, evidence procesů).
Udržovat pravidelnou a stálou komunikaci s týmem, klienty a kandidáty.
Rozvíjet a motivovat členy týmu.
Od vás očekáváme:
Předchozí zkušenosti v HR, oblast vzdělávání, rozvoje zaměstnanců nebo marketingu na pozici Team leadera.
Aj na komunikativní úrovni.
Schopnost týmové práce, velmi dobré organizační a komunikační dovednosti.
Co za to nabízíme?
Samostatnou a zodpovědnou práci, budete se tak moci podílet na úspěchu celé společnosti.
Motivační mzdové ohodnocení - fixní mzda a bonusy.
Zázemí stabilní mezinárodní společnosti jakou je ManpowerGroup.
Řadu benefitů a příležitostí k rozvíjení se - 28 dní volna (dovolená, sick days), možnost home office, kurzy angličtiny v rámci pracovní doby, stravenky, body do cafeterie, mobil i pro soukromé účely a mnoho dalších výhod.
Propracovaný systém zaškolení, následné vzdělávání a rozvoj.
Možnost zúročení profesních znalostí a zkušeností.
Nástup ideálně ihned.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.