- 36 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Hledáme organizačně schopného člověka, který nám pomůže s budováním nových REGIONÁLNÍCH center.
Jsme česká nezávislá poradenská společnost s celorepublikovou působností. Od r. 2001 poskytujeme služby převážně v oblasti privátních financí a při zavádění zaměstnaneckých benefitů.
Dokážete vést tým obchodních zástupců a motivovat je k nejlepším výsledkům? Jste dravý, ambiciózní a nebojíte se útočit na výsledky a zároveň máte schopnost učit a předávat znalosti pro Váš tým? Tak hledáme právě Vás !
Nabídneme Vám zázemí ve zbrusu nových regionálních centrech, kde Vás zaškolíme od profesionálů na vedení a rozvoj týmu, což bude Váš denní chleba. Převážnou část pracovní doby budete mít na starost organizaci kanceláře a ponesete plnou zodpovědnost za plnění týmových cílů a výsledků.
Minimálně SŠ/VŠ vzdělání s maturitou, řidičský průkaz sk.B, profesionální vystupování a ochotu jednat s lidmi, maximální samostatnost a časovou flexibilitu, čistý trestní rejstřík, žádné exekuce/insolvence.
Nadstandardní ohodnocení s motivační složkou včetně spousty benefitů, osobní rozvoj v oblasti managementu a financí, rodinně založený kolektiv. Skutečně masivní podporou v průběhu naší spolupráce. Teambuildingy a firemními akcemi (společná kulturní setkání, sportovní aktivity apod..

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.