- 38 000 – 43 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Naše společnost Markmont je na trhu již 18 let. Jsme spolehlivý partner pro společnosti, které hledají nejlepší zaměstnance. V současnosti působíme ve třech zemích Evropy v Rakousku, Česku a na Slovensku. Naše bezplatná linka je +420 800 50 50 40
PŘIJMEME SVÁŘEČE PRO VÝZNAMNÝ PODNIK V PRAZE 20 (Horní Počernice)
NÁSTUP IHNED, UBYTOVÁNÍ ZDARMA
CO VÁS ČEKÁ?
o Svařování mostových konstrukcí metodou Co2 na hale v Horních Počernicích v Praze
o Svařují se zde silné a hrubé plechy nad 15 mm
o Dlouhé a skládané sváry
o Zkouška ultrazvukem
JAKÉ ZNALOSTI BYSTE MĚI MÍT?
o PRAXI V OBORU MIN. 2 ROKY NA POZICI SVÁŘEČE
o ORIENTACI VE VÝKRESOVÉ DOKUMENTACI
o PRŮKAZ SVÁŘEČE NA CO2 EN 135
o SPOLEHLIVOST
NAŠIM ZAMĚSTNANCŮM NABÍZÍME?
o SMLOUVU NA HPP, ČI NA ŽL
o MOŽNOST UBYTOVÁNÍ
o MOŽNOST ZÁLOH
o MOŽNOST PŘESČASŮ
o SMĚNY – DENNÍ A NOČNÍ
PLAT:
Na HPP AŽ 180 ,–/hod. .
Možnost pracovat i na ŽL
Oslovujeme tímto kandidáty z celé ČR vzhledem k zajištěnému ubytování zdarma v místě práce
Nástup možný IHNED
V případě zájmu volejte či pište na tel: Zobrazit tel. číslo nebo zasílejte své životopisy na e-mail : e-mail přes Poděbradova 1, Plzeň – V budově Avalon centrum. MARKMONT S.R.O.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.