- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
STAŇTE SE ČLENEM NAŠEHO TÝMU
Do našeho týmu hledáme nadšeného sociálního pracovníka/sociální pracovnici, který který/á by se podílel/a na rozvoji služby a přímé práci s rodinami.
Máte zkušenosti se sociální prací s rodinami?
Dokážete si efektivně zorganizovat práci, pravidelně vyrážet do terénu na Žďársku, Novoměstsku a Bystřicku?
Chcete se aktivně podílet na rozvoji služby?
CO OD VÁS POTŘEBUJEME
" Kvalifikaci sociálního pracovníka dle zákona o sociálních službách.
" Ochotu pracovat i v odpoledních hodinách (do 16 h, 1× týdně do 18 h).
" Řidičský průkaz a chuť jezdit za rodinami.
" Otevřenost, respekt a chuť učit se.
JAK VYPADÁ PRÁCE U NÁS?
" Jsme odborníci na provázení rodin v nepříznivé životní situaci zejména v terénu, ale i částečně v ambulanci
" Aktivně spolupracujeme s orgánem sociálně právní ochrany dětí a dalšími organizacemi tak, aby děti mohli vyrůstat ve své rodině.
" Vytváříme nastavení služby a aktualizujeme metodické materiály tak, abychom drželi krok s aktuálními trendy sociální práce.
" Jsme malý pracovní tým s výraznými možnostmi rozvoje.
CO NABÍZÍME
" Možnost práce na plný pracovní úvazek (minimálně však 0,75).
" Zázemí organizace, která dbá na kvalitu sociálních služeb.
" Od června zcela nové pracovní prostory v Centru Portimo.
" Pestrou práci bez stereotypu.
" Pružnou pracovní dobu přátelskou k rodinnému životu.
" Pečlivé zaškolení a průběžnou podporu.
" 5 týdnů dovolené.
" Mzdu odpovídající zkušenostem (od 28.000–42.000 Kč/měsíc dle domluvené výše pracovního úvazku).
" Možnost nástupu i pro absolventy.
MÁTE ZÁJEM?
Zašlete svůj motivační dopis a životopis co nejdříve Odpovědět na inzerát (do předmětu napište VŘ – Podpora rodiny) nebo poštou na adresu: Drobného 301, Nové Město na Moravě 592 31.
Uchazeče budeme oslovovat průběžně, v případě oboustranného zájmu uzavřeme výběrové řízení ihned. Inzerát je platný do smazání.
Odesláním a doručením životopisu a motivačního dopisu dává uchazeč souhlas se zpracováním svých poskytnutých dat obsažených v těchto materiálech pro účely a v rozsahu potřebném pro uskutečnění výběrového řízení (dle zákona č. 101/2000 Sb.). Udělený souhlas je možné kdykoli odvolat na výše uvedených kontaktech.
Organizace si vyhrazuje právo výběrové řízení zrušit bez výběru kandidáta.
Pro více informací kontaktujte: Ing. Tomáš Pospíšil, ředitel Portimo, o.p.s., Odpovědět na inzerát
Kontaktní osoba, která poskytne informace ke službě Podpora rodiny: Bc. Michaela Svobodová, DiS., manažer úseku
První kontakt: e.mailem, telefonicky 8:30 – 15:00

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.

Čeští zaměstnanci nejsou otevřeně nespokojení. Často ale nemají pocit, že by se někam posouvali. Za důležitý považují dobrý pracovní kolektiv, který je často důvodem, proč v zaměstnání setrvávají. Ukazuje to Wellbeing Index 2025 portálů JenPrace.cz a JenFirmy.cz

Rok 2026 je pro uchazeče o práci trochu jako aktualizace software. Na první pohled se může zdát, že je vše při starém. Ale když budete měnit zaměstnání, řešit krátkodobou brigádu nebo vám to mezi dvěma pracemi na chvíli nevyjde, změny pocítíte. Nová pravidla jsou nastavena tak, aby tyto situace byly o něco míň stresující než dřív.

Přemýšlíte, zda lze dát výpověď z dohody o provedení práce e-mailem, nebo jestli stačí poslat SMS? Ukončení dohody o provedení práce má svá pravidla. Podívejme se, kdy je elektronická výpověď z DPP v pořádku a kdy se může nepříjemně zkomplikovat.