Co Vás u nás čeká?
o výroba standardních i unikátních produktů v oblasti vláknové optiky dle zadání mistra výroby
o spolupráce při výrobě prototypů a funkčních vzorků, práce na specifických výrobních zařízeních
o nejedná se o pásovou výrobu, práce převážně vsedě
o práce v jednosměnném provozu (6:00 – 14:30), výhledově se změnou na dvousměnný provoz za zvýhodněných mzdových podmínek
Jaké znalosti a dovednosti využijete?
o manuální zručnost, pečlivost, zodpovědnost a samostatnost
o vzdělání technického směru – SŠ nebo vyučen (elektro, strojní, optika…) výhodou
o technické a analytické myšlení, aktivní zájem o techniku, orientaci v technické dokumentaci, dobrý zrak, brýle nejsou překážkou
o flexibilita pro případnou práci ve vícesměnném provozu za zvýhodněných mzdových podmínek, ochota k občasné práci přesčas
Na co se u nás můžete těšit?
o nástupní mzdu od 25000 Kč měsíčně dle zkušeností a praxe, po zaškolení navýšení dle schopností
o práci v jednosměnném a dvousměnném provozu, v klidném a čistém prostředí, v přátelském kolektivu
o komplexní zaškolení, trvalou podporu a pomoc při řešení úkolů
o nástup možný ihned nebo dle dohody, pracovní smlouva na 1 rok s možností prodloužení
o systém benefitů a odměn (1500 Kč měsíčně při splnění docházky, stravenkový paušál cca 1700 Kč, firemní kurzy AJ, zaměstnanecké telefonní tarify, odměny za doporučení nového zaměstnance, možnost využívat firemní dětskou skupinu pro děti zaměstnanců, odměny za zlepšovací návrhy, pomoc s ubytováním a další)
Nebojte se udělat první krok a kontaktujte nás.
Svůj životopis můžete vložit přes naše webové stránky www.sqs-fiber.cz v sekci Kariéra
Pro více informací volejte Zobrazit tel. číslo .
Pozice je vhodná i pro absolventy.
Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.