- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pozice: poradce OZP v projektu „Rozvoj systému podpory zaměstnávání osob se zdravotním postižením na volném trhu práce“
Pracovní poměr na dobu určitou, a to po dobu dlouhodobé nemoci, nejdéle však do
31. ledna 2023 po dobu realizace projektu.
https://www.uradprace.cz/web/cz/-/poradce-ozp-v-projektu-rozvoj-systemu-podpory-zamestnavani-osob-se-zdravotnim-postizenim-na-volnem-trhu-prace-kop-pribram-id-10000530–29–03–2022
Pracoviště:
Krajská pobočka ÚP ČR v Příbrami, KoP Příbram, Odbor zaměstnanosti, Oddělení
poradenství a dalšího vzdělávání
Hlavní náplň činnosti:
nástrojů podporujících zaměstnávání OZP,
tento status) a zaměstnavatele,
kompetencí klienta nezbytných pro uplatnění na trhu práce,
poradenských aktivit, případně rekvalifikačních kurzů,
rekvalifikačních kurzech s uchazeči a zájemci o zaměstnání,
rehabilitace přes realizaci jednotlivých forem – vedení celé spisové agendy případu,
rehabilitace
Kvalifikační a další požadavky:
elektronické komunikace
důslednost, flexibilita
V případě zájmu o uvedenou pozici zašlete elektronicky motivační dopis s uvedením
názvu pozice a pracoviště, doplněný o strukturovaný životopis, nejpozději do 29. března 2022
včetně na e-mailovou adresu: e-mail přes

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.