- 90 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
První kontakt na Mgr. Markéta Motáňová, tel: Zobrazit tel. číslo nebo e-mail: e-mail přes . Pracoviště: ul. Havlíčkova 16, Prostějov.
Nezbytné předpoklady pro výkon funkce asistenta/asistentky soudce: státní občanství České republiky, plná svéprávnost, trestní bezúhonnost, ukončené středoškolské vzdělání s maturitní zkouškou na střední škole v České republice, výborná znalost ČJ, dobrá uživatelská znalost práce na PC včetně rychlého psaní hmatovou metodou.
K přihlášce k účasti ve výběrovém řízení uchazeč/ka musí předložit : strukturovaný životopis; motivační dopis; doporučení od předchozích zaměstnavatelů (jsou-li k dispozici); ověřenou kopii dokladu o dosaženém vzdělání; výpis z rejstříku trestů ne starší než dva měsíce; poskytnutím svých osobních údajů zahrnutých do strukturovaného životopisu dáváte
souhlas se zpracováním osobních údajů dle Nařízení Evropského parlamentu a Rady
2016/679 ze dne 27. 4. 2016 o ochraně fyzických osob v souvislosti se zpracováním
osobních údajů a o volném pohybu těchto údajů (GDPR). Po skončení výběrového řízení
budou materiály s osobními údaji skartovány.
Lhůta pro přihlášení do výběrového řízení: do 22. 2. 2021.
Přihlášky zasílejte písemně na adresu: Okresní soud v Prostějově, Havlíčkova 16, 797 09 Prostějov, k rukám ředitelky správy soudu Mgr. Markety Motáňové. Obálku označte „Výběrové řízení na asistenta soudce – NEOTVÍRAT“.
Výběrové řízení se bude skládat z písemné části ( diktát a přepis textu), na kterou budou vybraní uchazeči pozváni. Dle vyhodnocení výsledků písemné části budou vybraní uchazeči pozváni k ústnímu pohovoru. Osobní pohovor bude zaměřen na osobní a odborné předpoklady uchazečů pro výkon funkce.
Náplň práce: provádění zápisu v jednací síni, vyhotovování protokolu o jednání, zajišťování realizace referátu dle pokynů řešitele, zajišťování doručování písemnosti dle referátu vč. doručování prostřednictvím datových schránek, provádění přepisů rozhodnutí, provádění lustrací v příslušných evidencích dle pokynů v referátu, plnění dalších ústních i písemných příkazů nadřízeného pracovníka, udělené v souladu s druhem a povahou práce ujednané v pracovní smlouvě.
Platové zařazení: 7. platová třída.
Zaměstnanecké výhody: 5 týdnů dovolené, 5 dnů indispozičního volna, příspěvek zaměstnavatele ve výši 90 Kč z rozpočtu soudu a FKSP na stravenku/den v nominální hodnotě 110 Kč, vzdělávací aktivity na Justiční akademii v Kroměříži v rámci pracovní doby, týmová práce v soudcovských minitýmech.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.