- 23 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Požadavky: bezúhonnost, minimálně střední vzdělání s maturitní zkouškou, minimálně 220 čistých úhozů za minutu na PC klávesnici, praktická znalost práce na PC, velmi dobrá znalost gramatiky a pravopisu, dobré komunikační vlastnosti.
Platové zařazení dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., třída 7. (zaručený plat dle zákoníku práce v min. výši 29 120 Kč/měs. při plném úvazku).
Více informací na www.justice.cz/web/okresni-soud-ve-zline/volna-mista
Termín pro podání přihlášky do výběrového řízení je stanoven do 27 1. 2025 do 12:00 hodin. V uvedené lhůtě je nutné doručit přihlášku se všemi požadovanými podklady ke spisové značce Spr 2003/2025 na e-mailovou adresu: , do datové schránky nebo písemně na korespondenční adresu soudu.
25 dnů dovolené, další dny indispozičního volna, pružná pracovní doba, stravenky, zaměstnanecké výhody dle FKSP
Nástup do zaměstnání dle dohody. Pracovní poměr na dobu určitou – možnost změny na dobu neurčitou.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.