- 70 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Pracovní poměr na dobu určitou tj. od 1. 11. 2019 do 31. 1. 2021 s možností prodloužení pracovní smlouvy
Popis pracovní pozice soudní zapisovatelky:
s druhem a povahou práce ujednané v pracovní smlouvě.
Požadavky na uchazeče o práci
Bezúhonnost (podmínku bezúhonnosti nesplňuje ten, kdo byl pravomocně odsouzen za trestný čin, pokud se na něj nehledí, jako by odsouzen nebyl).
Vzdělání: Střední odborné
Dovednosti: Dobrá znalost psaní na PC hmatovou technikou (deseti prsty), dobrá uživatelská znalost práce na PC, základní znalost MS Office Word, trestní bezúhonnost
Jazykové znalosti: Výborná znalost českého jazyka – pravopis, gramatika.
Kontaktní údaje
Zaměstnavatel: OKRESNÍ SOUD V PRACHATICÍCH
Místo výkonu práce: Okresní soud Prachatice, Pivovarská 3, Prachatice II, 383 01 Prachatice
Kontaktní osoba: Jan Křiváček, ředitel správy soudu
tel.: Zobrazit tel. číslo e-mail:

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.