| Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
|---|---|
| Smluvní vztah | jiný |
| Lokalita | Vyškov Zobrazit na mapě |
| Firma | Nemocnice Vyškov, příspěvková organizace |
| Kategorie | Administrativa, zákaznický servis, Bankovnictví, finance a pojišťovnictví, Účetní |
| Hrubá mzda | od 24.910 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
POŽADAVKY: vzdělání SŠ s maturitou nebo VŠ ekonomického směru, praxe a zkušenosti ve mzdové oblasti min. 5 let výhodou, znalost práce na PC (Word, Excel, apod., znalost programu na zpracování mezd SEYFOR VEMA výhodou), znalost příslušných legislativních oblastí: Oblast daní (Zákon č.586/1992 Sb. – Zákon o daních z příjmů), Oblast zdravoního pojištění (Zákon č. 592/199 Sb. – Zákon o pojistném na všeobecné zdravotní pojištění, Zákon č. 48/1997 Sb. – Zákon o veřejném zdravotním pojištění), Oblast sociálního pojištění (Zákon č. 589/1992 Sb. – Zákon o pojistném na sociální zabezpečení), Dávky nemocenského pojištění (Zákon č. 187/2006 Sb. – Zákon o nemocenském pojištění), Oblast důchodového pojištění (Zákon č. 155/1995 Sb. – Zákon o důchodovém pojištění – zejména oblast evidenčních listů), Srážky ze mzdy (zejména problematika exekučních příkazů a insolvenční řízení), Ostatní (Zákon č. 262/2006 Sb. – Zákoník práce, Nařízení vlády č. 567/2006 – Nařízení vlády o minimální mzdě), pečlivost, poctivost, spolehlivost, odpovědnost, důslednost, ochota učit se novým věcem, trestní bezúhonnost a zdravotní způsobilost
POPIS PRÁCE: PP na dobu určitou 1 rok s možností prodloužení
ZAMĚSTNAVATEL NABÍZÍ: plat dle praxe, 5 týdnů dovolené, benefity z FKSP-příspěvek na stravování, rekreaci, penzijní připojištění, pracovní výročí, vitamíny apod.
KONTAKT: Vymazalová Ladislava, tel.: zobrazit tel. číslo , 7–15:30 hod, e-mail: e-mail přes , v případě zájmu zašlete životopis a motivační dopis na uvedený e-mail
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Zaměstnavatel za vás zaplatí drahé školení, ale na druhou stranu po vás chce podepsat kvalifikační dohodu, kterou se zaměstnavateli upíšete na několik let. Než podepíšete, zjistěte, za jakých podmínek se kvalifikační dohoda uzavírá, co všechno musí obsahovat a jaké z ní pro vás plynou závazky a případné pokuty.
Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.
Víte, jaký je rozdíl mezi náhradním volnem a placeným volnem? Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno, jak na náhradní volno nahlíží zákoník práce a ukážeme vám konkrétní případy, které mohou nastat, tedy kdy máte nárok na náhradní volno za práci přesčas a práci ve svátek.
Povíme vám, jak rozpoznat zaměstnávání na černo. Jaká jsou rizika práce na černo a jak vysoké jsou pokuty pro zaměstnance, který pracuje na černo, a pro zaměstnavatele, který práci na černo umožnil. Dále vám poradíme, jak poznat, že agentura práce má potřebné oprávnění, a vy se nebudete podílet na nelegálním zaměstnávání.
Práce v noci je specificky upravena v zákoníku práce a ukládá vašemu zaměstnavateli řadu povinností. Právnickou řeč jsme pro vás zlidštili a zjistíte, co to je práce v noci, jaká je minimální výše příplatku za práci v noci, jak musí váš zaměstnavatel upravit pracoviště a kdo nesmí práci v noci vykonávat.
Benefit nebo pracovní pomůcka, to je služební auto. Ukážeme si, co vše má na starosti zaměstnavatel, co zaměstnanec. Kdy a za jakých podmínek může zaměstnanec využít služební auto i k soukromým účelům, kdo jej může řídit a jak je to se srážkami ze mzdy. K dispozici máte i vzor smlouvy o užívání vozidla pro soukromé a služební účely.
Byli jste pozváni na osobní nebo virtuální pracovní pohovor? Pojďme si připravit otázky, které byste při pracovním pohovoru měli položit vy svému budoucímu zaměstnavateli.
S námi získáte základní přehled o tom, jak dlouho trvá rodičovská dovolená, kdy končí rodičovská dovolená, jak se vypočítává a jak správně postupovat při jejím ukončení. Přidáme také užitečné informace, jak zajistit hladký návrat do zaměstnání po rodičovské dovolené.
Dali jste si práci s vytvořením životopisu, průvodního a motivačního dopisu, vybrali jste tu správnou pracovní nabídku. Teď to nezkazit posledním krokem. Poradíme, jak připravit odpověď na inzerát na práci, jak odepsat na pracovní inzerát a na co si dát pozor.
Sezónní práce nejsou jen pro studenty nebo nezaměstnané, zajímavě si můžete přivydělat i při svém zaměstnání. Podíváme se na nabídky sezónních prací v Česku i v zahraničí.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
